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septembre 13

Comment Structurer vos Présentations?

Comment parler en public , Les techniques de la communication

110    comments

[thrive_text_block color= »orange » headline= » »] Dans cet article , je vous recommande d’insulter votre public pour faire une entrée fracassante. Évidemment, cela vous a plu. Vous m’avez demandé d’autres astuces pour réussir ses présentations personnelles . [/thrive_text_block]

Tout de suite, découvrez quelques astuces à connaître pour vous présenter durant un entretien d’embauche et d’autres situations. Mettez la main sur les comportements toxiques à éviter et des idées plus générales qui vous permettent d’établir des bases solides lors de vos rencontres et de laisser une impression particulière 😉

3 exemples de présentation personnelle…

Avant cela, je souhaite aborder 3 exemples de présentation personnelle que je vous recommande d’éviter . Ces exemples sont reliés à des comportements toxiques ou des problèmes liés à l’estime de soi.

Important : que ce soit lors d’un entretien d’embauche, lors d’une présentation dans le cadre d’une soirée festive, ou simplement lorsque vous devez vous présenter à votre belle-mère/ beau-père, il y a un concept de base à conserver en tête: si vous voulez être plus séduisant, vous devez vous développer . Remplacez vos « to DO list » par des « to BE list ». Gardez la belle voiture à sortir le samedi soir pour… jamais en fait. Investissez sur vous . C’est plus compliqué, plus lent, mais le résultat est durable.

Les techniques de communication pour avoir de la conversation permettent peut-être de mener en bateau quelque temps certaines personnes, mais lorsque l’abcès éclate, la confiance disparait. Échec et mat.

Pour moi, les techniques de communication font office d’amplificateur . Si votre vie est plate, ennuyeuse et morose, les meilleures techniques ne feront que de leurrer les gens. À la longue, vous avez tout intérêt à agir pour rendre réellement votre vie cool.

Je ne vais pas vous laisser seul, si dans quelques jours vous avez un entretien d’embauche ou une rencontre importante et que vous cherchez à vous présenter d’une manière différente, vous êtes au bon endroit .

Vous pouvez voir la vidéo de mon entretien d’embauche filmé (d’il y a 2 ans) si vous souhaitez voir de quoi je parle…

[thrive_link color=’light’ link=’http://eepurl.com/A0HWv’ target=’_blank’ size=’medium’ align=’aligncenter’]Voir l’entretien[/thrive_link] 1) Vous vous présentez comme monsieur tout le monde

Bonjour, je m’appelle Thierry. J’ai 33 ans. J’ai 2 enfants. J’ai grandi dans un petit village prêt de la STOP. Non.

[pullquote align= »normal » cite= »Sylvaine du site Ithaque Coaching « ]J’ai essayé d’être raisonnable , mais je n’ai pas aimé [/pullquote]

Premièrement , qu’est-ce que veut votre interlocuteur? Vous ne pouvez pas le savoir dans l’absolu, mais essayez quand même (je vous donne des pistes plus bas pour trouver les informations que vous cherchez…)

Deuxièmement, communiquez en fonction.

C’est un boss? Alors qu’allez-vous apporter à son entreprise? C’est une personne que vous ne connaissez pas? Qu’est-ce qui lui donnera envie d’en savoir plus sur vous?

Une technique simple est d’avoir en tête un discours de base, rapide et donnant une vue d’ensemble à votre interlocuteur. Ce discours de base doit titiller la curiosité . C’est la présentation du produit. Voici la mienne…

[thrive_text_block color= »green » headline= » »]J’ai quitté les bancs de l’école à 15 ans, puis j’ai rejoint les troupes de sauvetage, en ce moment je travaille pour la Suisse dans les Balkans et je gère une équipe de médiateurs.. À côté de cela, j’aime la survie en nature, le sport à haute intensité et le blogging. Je m’appelle Julien. [/thrive_text_block]

Évidemment, vous ne plairez jamais à tout le monde.

Prenez le temps à présent de vous mettre dans la peau d’un marketeur qui doit écouler son produit unique: VOUS. Qu’avez-vous fait d’intéressant dans votre vie? De quoi êtes-vous fier? Quels sont vos succès? Qu’est-ce qui va donner envie à une personne de vous poser une question? Qui êtes-vous?

Prenez le temps d’écrire des mots clés. Faites-le maintenant. Écrivez tout ce qui vous vient à l’esprit et ne cherchez pas à vous justifier. Dans une deuxième phase seulement, faites le tri en fonction de votre public.

Si je me présente à un poste de leadership, je vais éviter de parler de ma passion pour les jeux vidéos que j’ai eu entre 15 ans et 18 ans. En revanche, si je vais parler de leadership à une bande de geeks, je vais en parler pour que ceux-ci s’identifient.

Souvent lorsque les gens posent la question « qui êtes-vous? » Ce qu’ils veulent savoir ce n’est pas qui vous êtes. Ils veulent savoir ce que vous avez accompli. Expliquez-moi qui vous êtes = Expliquez-moi ce que vous avez accompli.

À ce stade, n’expliquez pas POURQUOI vous avez accompli XYZ. Présentez simplement des faits.

Vous êtes le produit et le vendeur. Vendez-vous. À moins que vos compétences soient connues très loin à la ronde et que votre réputation vous précède, vous devez vendre le produit. Vous devez vous vendre une fois. Puis une deuxième fois. Chaque entrevue est une vente. Même avec votre meilleur ami. Même avec un public conquis. Même avec votre conjoint.

2) Monsieur parfait

Parfois dans les cafés, en tendant l’oreille on peut vraiment tomber sur des discussions amusantes. Un jour j’entends un type parler de son entretien d’embauche…il explique comment il s’est présenté et comment « il a conquis son interlocuteur» . Ça pue la mauvaise estime de soi. Pourquoi? Parce qu’une mauvaise estime de soi amène à se surestimer (pour compenser).

Concrètement, monsieur Parfait à tellement peur de se faire démasquer qu’il va surjouer et va donc se faire démasquer. Il va répondre trop rapidement aux questions. Ses réponses seront trop propres. Quelque chose cloche. Ceux et celles qui ont une estime de soi saine comprennent très rapidement le petit jeu (parfois subtile) de monsieur Parfait. 

Mais travailler ou même interagir avec monsieur Parfait c’est difficile. Il ne va pas admettre ses torts, il va rabaisser non verbalement, il va perdre son calme, monopoliser la conversation, tuer les idées qui peuvent être meilleures que les siennes (donc la majorité). Les recruteurs le savent et vont simplement refuser de ne collaborer avec ce genre de personne (et ils ont raison).

Ne cachez pas vos faiblesses. Ne cachez pas vos erreurs. Ce sont elles qui permettent à votre interlocuteur de s’identifier à vous. Cela vous rend humain. Tout le monde sait que la perfection n’existe pas. Gardez cela en tête.

Une manière intéressante de parler de vos faiblesses est de donner une manière de les gérer.

Par exemple « Lorsque la situation est urgente, j’ai pas mal de peine à rester participatif avec mon équipe. Je deviens directif. Donc j’essaie de le faire avec humour. C’est assez maladroit, mais souvent, cela fonctionne bien »

Vous montrez la situation, vous expliquez votre action et la conséquence que cela produit.

Si vous pensez qu’être parfait est le seul moyen de plaire aux gens, alors regardez cette vidéo que j’ai tournée à l’arrache il y a quelques années (un peu plus loin dans l’article)

L’une des lois de Robert Green c’est qu’il ne faut pas vouloir être supérieur à son chef. Les gens n’aiment pas trop ceux qui sont meilleurs qu’eux. Cela met en avant leurs faiblesses.

C’est comme lorsque vous vous intégrez à un groupe. Si votre valeur perçue est trop haute alors le chef aura peur et cherchera à vous maintenir sous son contrôle.

3) Monsieur mal préparé

Il existe des gens qui se sentent bien dans leurs chaussures. Ils sont confiants. Le problème avec l’excès de confiance c’est le manque de préparation . « Je n’ai pas besoin de me préparer, mes compétences sociales feront l’affaire » . Ils pensent qu’en étant authentique la personne en face se rendra évidemment compte de leur valeur.

Bon premièrement, il y a peut-être un léger biais cognitif là-dessous. Il existe une (grosse) différence entre la manière de se percevoir et la manière dont les autres nous perçoivent.

Deuxièmement, il existe un adage qui dit qu’on aime les gens qui nous aiment . Il va donc falloir être plus que simplement authentique, car l’authenticité peut amener à se désintéresser des autres.

Troisièmement, les compétences ne remplacent pas la préparation . La préparation représente une grande partie du travail. Si vous avez appris à vous présenter rapidement en donnant envie d’en savoir plus, alors vous êtes déjà mieux parti qu’un type qui n’a aucune idée par où commencer lorsqu’on lui pose la question « qui êtes-vous? ». À la fin de l’article je vous propose un exercice à réaliser qui vous permet d’être mieux préparé que la majorité des gens… 

Ensuite, si vous connaissez vos forces, vos faiblesses, si vous avez les dates importantes de votre vie en tête, si vous connaissez vos compétences et la personne que vous avez en face de vous (par exemple le prénom du conférencier, le thème qu’il va aborder, etc) alors vous partez d’emblée avec du bonus.

Si pour une raison vous devez apprendre beaucoup d’informations et les garder en tête, je vous invite à lire cet article sur la mémoire. J’aborde une technique simple pour mémoriser un speech ou des informations.

Cela ne veut pas dire que vous ferez mieux qu’un type qui ne s’est pas préparé, mais vos chances de réussite augmentent.

Pour terminer: Il y a énormément de possibilités de se présenter, vu que l’on touche à l’humain. L’humain est libre. Je ne vais donc pas aborder tout ce qui est BIEN de faire dans un contexte X ou ce qui est MAL de faire dans un contexte Y.

Je ne partagerais donc pas mon avis sur les comportements suivants…

[one_half_first]

• Arriver et demander le salaire avant de se présenter
• Séduire /manipuler votre recruteur
• Vous vanter
• Couper la parole
• Répondre à côté des questions.
• Perdre son calme
• Blaguer au mauvais moment
• Se plaindre

[/one_half_first][one_half_last]

• Critiquer son ancienne entreprise…
• Violer les confidences
• Être toujours en désaccord
• Chercher l’approbation…
• Insister pour avoir raison…
• Donner des conseils non souhaités…
• Se montrer supérieur.
• Monopoliser la conversation…
• …[/one_half_last]

Je vous invite à découvrir le livre « l’intelligence sociale de Karl Albrecht » plutôt que de vous acheter une belle voiture. C’est plus utile. 

La structure d’une présentation personnelle

Maintenant que vous avez une idée générale des trucs à éviter lorsqu’il s’agit de se présenter, voici ce que je recommande.

Une structure simple, flexible et efficace pour votre présentation personnelle vous permettra de vous adapter à la majorité des situations.

Vu que l’on ne se connait pas, et que je ne peux pas écrire un article pour chacun de mes lecteurs et lectrice, voici les principes sous-jacent que j’aime EXPLOITER lors de mes présentations. Tout en gardant en tête mon discours de base, si je suis pris de cours.

1) Commencez par la fin

C’est ce que Simon Sinek recommande dans son ouvrage Start with Why.

Habituellement, les gens expliquent ce qu’ils font (ou qui ils sont), comment ils ont réussi à le faire et enfin pourquoi ils l’ont fait. Lorsque vous cherchez à mieux connaître une personne, c’est bien de respecter c’est ordre .

Un exemple:

Mon but dans la vie est de muscler le leadership des personnes que je côtoie. Je le fais à travers mon blogue, mes conférences, les discussions que j’ai avec des personnes et en me poussant à montrer l’exemple pour ce que j’estime important. Je m’appelle Julien .

Vous pouvez aussi commencer par la fin en racontant une histoire dans le sens inverse… ou commencer par la conclusion et terminer par une introduction.

Commencez vos journées par travailler sur vous. C’est le principe qui vous permettra de réussir. Voyons dans les minutes qui suivent comment j’en suis arrivé à penser cela…

2) Titillez la curiosité de votre audience

• Une histoire
• une anecdote personnelle
• une question que tout le monde se pose
• un graphique étrange
• une citation inspirante
• une objection que les gens ont en tête
• une démo qui prouve ce que vous allez dire
• un titre étonnant

J’adore l’entrée en matière d’Andrew Stanton.. j’ai eu un gros fou rire. L’humour est génial quand il fonctionne. Je ne recommande pas d’utiliser de l’humour à vos débuts.

3) Dévoilez uniquement ce qui parle à votre interlocuteur (le principe du CV)

Cela nécessite des recherches préalables. Linkedin, Facebook, Google et internet peuvent vous renseigner sur ce qu’aiment les gens. Ce qu’ils font. Dans quelles entreprises ils travaillent..

Comme dans un CV, tout doit tenir sur une page, c’est-à-dire que vous ne direz pas tout. Amenez les personnes que vous côtoyez sur un terrain que vous connaissez.

L’absence d’information nous attire. Nous imaginons toujours le meilleur ou le pire (en fonction de la première impression) lorsqu’il nous manque de l’information.

4) Incitez l’identification en formulant des objections

5) Incitez l’identification en formulant vos faiblesses

3 phrases sont intéressantes, car elles font peur à beaucoup de personnes. Les utiliser humblement (en ne cherchant pas l’approbation) vous permet de montrer votre courage et votre humilité.

• Je ne sais pas (mais je vais chercher la réponse à votre question).
• J’ai fait une erreur.
• Je m’excuse.

Apprenez à les utiliser.

Exercice pour améliorer votre présentation personnelle:

Prenez le temps de vous présenter dans les commentaires en évitant d’utiliser le VERBE ÊTRE. C’est ce que l’on appelle le langage E-prime. 3 phrases maximum ou expliquer moi comment vous faites pour vous présenter…

Ne pas chercher à être parfait, chercher à se présenter différemment et se préparer vous permet d’augmenter les chances de réussite . Puis cherchez à commencer par la fin, à titiller la curiosité en préparant un bon speech d’entrée (et de secours) et vous serez d’emblée mieux parti que la majorité des gens.

Se présenter est un sujet qui touche à l’intelligence sociale . Plus vous pratiquez et plus vous deviendrez bon.

Merci pour votre attention.

Julien Leader & Blogueur

Exemples de présentation personnelle

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• Ping : Comment créer votre présentation personnelle originale?

Ah la présentation qui peut être si banale et compliquée. Évidemment, ça dépend du contexte, on ne va pas se présenter pareil si on est un invité d’un mariage ou si on est à un entretien d’embauche ou autre.

Tout à fait d’accord pour la partie sur les faiblesses, quand on « ose » montrer ses faiblesses, dire qu’on n’a pas pensé à tel truc, qu’on s’est trompé sur tel autre point, surtout au lieu de rejeter la faute sur « l’autre », en face la réaction est généralement positive. Ça s’appelle aussi prendre ses responsabilités (ça en fait partie).

Pour l’exercice que tu proposes, quel serait le contexte ? Bon je me lance, on verra bien ^^ :

« Curieuse de nature, je m’intéresse à des sujets variés et aime apprendre de nouvelles choses, notamment dans le domaine de l’amélioration de soi et de la qualité de vie. Autonome, j’ai étudié quelques années par correspondance et obtenu une mention. J’aime la lecture, la campagne, le Tai-Chi et les discussions enrichissantes. Je m’appelle Marine. »

Merci pour ton retour c’est cool, et oui j’ai fait « exprès » pour les portes ouvertes, tu conseillais dans autre un article ou une vidéo de le faire pour laisser à l’autre la possibilité de rebondir s’il le souhaite.

Belle soirée 🙂

• Ping : Qui est Gayou ? | gayoufromfemalesinparis

« dynamique et joyeuse de nature, je fais toujours 25000 choses à la fois: sport, cours, travail. J’aime apprendre de nouvelles choses, j’aime voyager, bouger, sortir, rencontrer de nouvelles personnes. Mais j’aime aussi me poser, écouter de la musique et lire. Sportive, je ne peux pas rester une semaine sans aller courir ou nager. Je m’appelle Elodie » de la j’enchaîne sur mes motivations pour cette formation, ce que j’en attends etc..

Merci Infiniement Julien pour ce que tu nous donnes.

C’est bien, et quand tu dis « et là j’enchaîne sur mes motivations etc… » as-tu pensé à travailler cette partie?

J’ai fait un article avec vidéo pour structurer ta présentation complète en 6 étapes (sincèrement, depuis que je l’utilise c’est plus pareil ;))

Donne moi des news!

« Sportif et dynamique, je n’ai pas peur d’apprendre et de découvrir de nouvelles choses ! Passionné par les sports extrêmes et les voyages, je rêve de faire le tour du monde. Amoureux du sport, vous l’aurez compris ; j’étudie l’éducation physique ! Faire des rencontres et acquérir beaucoup d’expérience me permettront de les transmettre avec grand plaisir. Je m’appelle Sonny. »

Un énorme merci pour tout ce que tu nous donnes, le seul souci c’est que je sens déjà le verre qui déborde… 😉

Cool ta présentation…

Voici une tournure qui vire certains côtés redondants. À toi de voir si tu préfères 😉

« Amoureux de sport et dynamique, j’adore découvrir et apprendre de nouveaux savoirs. Passionné par le base-jump, le saut à l’élastique, etc (remplace par les sports en question) et les voyages, j’ai l’intention (je rêve fais peu concret)de faire le tour du monde. J’étudie l’éducation physique + pour obtenir quoi (tu expliques ce que tu veux atteindre) et après tu continues 🙂 »

C’est un exemple… les autres lecteurs peuvent aussi te donner leur avis si cela les intéressent…

Qu’en penses-tu?

 » Amoureux de sport et dynamique, j’adore découvrir et apprendre de nouveaux savoirs. Passionné par le saut en parachute, le base-jump, le saut à l’élastique et les voyages, j’ai l’intention de faire le tour du monde ! J’étudie l’éducation physique pour devenir enseignant et transmettre mes expériences et mes savoirs acquis. Je m’appelle Sonny »

C’est mieux comme ça ? 🙂

Ce n’est pas un exercice auquel je m’adonne souvent mais je souhaite attirer l’attention de recruteurs susceptibles de s’intéresser à mon profile, non au vu de mes diplômes, inexistants bien que j’ai pût suivre une formation non diplômente don le niveau d’entrée sur examen était de BAC +5. Je souhaite donc te soumettre le petit laïus suivant :

Autodidacte en IT, les connaissances acquises au cours de ma carrière ne me content jamais, curieux de nature j’ai soif de connaissances et je cherche parmi les technologies qui son à disposition le moyen d’optimiser et de rendre moins fastueuses les tâches qui m’incombent. Contrairement à beaucoup, j’estime que c’est investir que d’oser « perdre » un peu de temps à mettre au point une méthode rendant ultérieurement l’exécution d’une tâche récursive, plus aisée, récréative et rapide.

Merci de tes commentaires, François

Question: quel public cible et pour quand te faut-il un petit feedback??

Le public cible de mes démarches serait les responsables ou dirigeants des services des études informatiques, logistique, gestion et recherche et développement. Ce n’est certes pas les grandes connaissances techniques qu’ont les jeunes gens issu des grandes écoles et bardés de diplômes que je souhaite leur apporter mais des méthodologies d’approche et d’analyse non enseignées dans leurs cursus mais acquises au cours des nombreuses missions effectuées au sein des diverses sociétés pour lesquelles j’ai collaboré. Actuellement, salarié porté, en poste sur une longue mission en prestation de services via une SSII, je ne suis pas en recherche urgente et active, je souhaite faire savoir qu’il possible d’avoir quelques disponibilités pour des missions ponctuelles ou à la demande avec en accord avec ma société de portage. Ton feedback me serait très utile mais n’a aucun caractère d’urgence.

Encore merci de l’intérêt que montre à mon égard.

Merci d’avance.

Les délais sont trop courts. Bonne chance et bonne soirée 🙂

Se lancer des fleurs n’est pas le meilleur truc à faire.

Regarde la différence entre ces deux annonces:

1. Je suis un blogueur persévérant qui offrent des articles de qualité aux gens. Je suis ambitieux et je veux rendre les gens efficaces et efficient dans leurs vies.

2. Je blogue depuis 4 ans, j’écris un article entre 2000 et 3000 mots chaque semaine, illustré d’une vidéo et de dessin que je dessine avec une tablette Wacom.

Enfait le premier exemple (tout con pour le coup) force le lecteur à avoir un avis. Le deuxième article, j’expose des faits (que je sélectionne) et qui rend le lecteur libre de se faire une opinion.

C’est pareil lors d’un entretien, si tu dis que tu es ambitieuse, tu cherches à verbaliser une caractéristique que les recruteurs verront dans ton CV si tu l’es vraiment.

Pareil avec la passion.

Je pourrais dire que je suis passionné ou dire que j’écris un article par semaine depuis 5 ans. Ce qui revient au même.

Corrige ton ortho et évite les acronymes et jardon (c’est quoi un deug?).

Qu’en pensez-vous ? Merci pour votre critique. Belle journée

Je la trouve bonne! Pensez à corriger « en 2005 l’examen correspond. » et pensez à remplacer les « nombreux, plusieurs, toutes » par des chiffres si possible.

Enfin moi j’aime. J’étais là  » Elle déconne? » Ah non.

En tout cas, ta présentation est différente et donne envie de mieux te connaître.

Reste plus qu’à la répéter.

Je l’ai écrite vite-fait, merci de m’apporter des corrections ou des idées 😉

Tu peux me contacter via le formulaire de contact 🙂

https://www.leader-blogueur.com/lauteur/contactez-moi/

Tu peux me refaire le message sans les majuscules?

Merci pour ta présentation. Voici mes retours express…

« Curieuse , dynamique de nature , J’aime les discussions enrichissantes , j’ai l’intention de faire le tour du monde. Je m’intéresse à découvrir et apprendre de nouveaux savoirs (comme quoi?) et des sujets variés notamment dans le domaine d’informatique et l’amélioration de soi (livre clé?) . j’étudie en 2 eme annéé à l’ecole supérieure de technologie spécialisée en informatique .Je m’intéresse au travail associatif dont je suis membre dans le forum des droits humains. Je m’appelle Hajar ..

Dans tous les cas c’est déjà bien mieux que le 90% des trucs que j’entends. Bonne chance 😉

j’ai un entretien pour accéder au doctorat et j’aimerai bien avoir ton aide. merciii

Dynamique et curieux de nature, je ne reste jamais en place entre le sport et le travail.j’aime apprendre de nouvelles choses et voyager. J’ai obtenu un BTS Muc ( management et gestion ) en 2013. Je suis ambitieux et j’aime les challenges. Je m’appelle Antoine, j’ai 25 ans.

Est ce que j’enchaine directement par les expériences professionnelles par exemple ( En ce qui concerne mes exp pro, j’ai intégrer le groupe xxx de janvier 2014 à janvier 2015 …) ??? Ou je laisse un blanc après la présentation ???

Toujours désireuse d’évoluer au sein de la fonction publique, j’aspire aujourd’hui à un poste qui viendrait compléter mon expérience et qui me donnerait l’opportunité d’acquérir de nouvelles compétences. Etant titulaire d’un Baccalauréat professionnel en Comptabilité /Secrétariat que j’ai obtenu en section sport-étude, le poste d’Agent Administratif des Finances Publiques serait idéal. Rigoureuse dynamique et organisée, je suis capable de travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe. Je m’appelle Jihane Romeyer. Actuellement titulaire de la fonction publique territoriale, j’occupe un poste à l’accueil depuis plus de 10ans. La polyvalence des missions qui me sont confiées m’a permis d’acquérir une véritable faculté d’adaptation ainsi qu’une solide capacité d’organisation. J’ai appris à être patiente, à gérer l’urgence et à travailler au côté d’élus ainsi que des directeurs de service. J’ai de réelles motivations à entrer au sein de la DGFIP : En effet, il s’agit tout d’abord d’un métier gratifiant, dans la mesure où un adjoint administratif est au service des citoyens et de l’Etat. De plus, les possibilités d’évolution de carrières accessibles de par les concours et les avancements. Je me permets d’ajouter : j’ai un bel exemple à suivre ; mon mari a réussi le concours d’agent (cat c) il y a 4 ans et est actuellement en formation contrôleur des impôts (cat B), ça réussite et son implication me motive à évoluer, et à tout mettre en œuvre pour faire comme lui, voire mieux…

« Bonjour, bonjour!

Je suis un jeune homme dynamique et heureux! J’adore apprendre (apprendre quoi?) et vivre des nouvelles expériences comme (une expérience que tu as vécu)

Mon premier travail m’a permis de conduire des hommes sur des chantiers (dans l’entreprise XYZ) et avec un peu de persévérance, j’ai quitté ce milieu pour occuper le poste de professeur (dans l’école XYZ), c’est un honneur! Si vous vous demandez comment je suis passé de la gestion d’hommes à l’enseignement, je répondrais à vos questions avec plaisir et précision!

Je m’appelle Brahim, et je suis agé de 27 ans. »

Et merci pour le partage de ton blog. Je l’ai découvert hier et j’ai hâte de le parcourir plus en détail… Je me permets de venir vers toi pour avoir ton avis sur mon Pitch professionnel que j’ai l’intention d’afficher prochainement sur Linkedin.

« Permettre à chacun de s’améliorer, d’être le mieux informé , d’être plus tolérant, d’augmenter son potentiel et sa confiance en soi. Avec une expertise de 7 ans dans la gestion d’entretiens individuels, la gestion de réunions, la coordination d’équipes, l’analyse de situations et la recherche de solutions, j’ai décidé de me lancer un nouveau challenge professionnel en emportant tout mon bagage et mes atouts. Soucieuse de bien-être des personnes et de la qualité du service rendu, je souhaite orienter ma carrière vers une fonction administrative qui me mette en contact avec les gens sans pour autant rentrer dans leur intimité. J’ai envie d’intégrer une équipe et ainsi pouvoir partager connaissances et points de vue. Parce que je suis convaincue que s’enrichir les uns des autres et évoluer vers un objectif commun permet d’aller plus loin. Rigoureuse et organisée, on peut également compter sur ma fiabilité. A travers l’aide et le conseil, je cherche à me rendre utile en touchant un public varié. Je m’appelle Sylviane et je serai ravie de discuter avec ceux ou celles que mon profil intéresserait.  »

Déjà merci pour ton retour et tes remarques.

Adorant les arts de rue et étant de nature curieux et extravertis mais surtout emphatique avec une soif d’apprendre inégalé surtout dans ce qu’il se rapproche à la technologie en général. Cela peut aller de la téléphonie, voiture ou bien de l’agriculture à l’horticulture. Motivé dans les taches qu’on m’assigne et déterminé a trouver les solutions aux problèmes rencontré. Je met tout en oeuvre pour atteindre d’éventuel objectifs. Etant une personne auto-didacte j’ai commencé mon parcours à l’âge de 8 ans. J’adore partager et recevoir le savoir d’autrui pour aider n’importe qu’elle personne que ça soit à l’extérieur ou en entreprise et être en constante “formation coninuée” me semble un essentiel pour progresser dans la société. @+ au plaisir de lire d’autre « tuto » je viens d’acheter le livre que tu recommande plusieurs fois: « L’intelligence Sociale ; Le Nouvel Art Des Relations Humaines Karl Albrecht » Dim

Bon début. Tu as regardé la vidéo? Formation coninuée? COntinue tu veux dire?

Cool pour Karl Albrecht 😉

Je ne fais pas de conseils personnalisés en ce moment. Mais je te remercie d’avoir pensé à moi.

J’espère que ton oral s’est bien déroulé…

aprés 12 années en tant que conducteur de bus j’ai decidé de changer de metier pour mettre a profit ma passion de l’informatique j’ai donc rejoint une société qui s’occupe du support internet et aprés 5 années je souhaite evolué vers d’autre responsabilités et d’autre projets. Je m’appel nicolas et j’ai 41 ans

Merci pour cet article, je m’en suis inspiré pour ma présentation de CV. Aujourd’hui j’ai un emploi et souhaite changer , voici le texte que j’ai préparé à l’écrit pour mon CV, si tu as un peu de temps pour me donner ton avis.. 🙂 « Sociable et dynamique, je suis quotidiennement en quête de nouvelles connaissances. Professionnellement, je suis spontanée et curieuse mais je parviens à me remettre en question quand c’est nécessaire et je pense que c’est essentiel pour évoluer dans sa carrière. Après 5 années d’expériences RH enrichissantes dans une entreprise de service informatique, je souhaite développer mes compétences dans un nouveau contexte, avec une nouvelle équipe. Je suis adepte du changement et serais ravie de vous rencontrer pour une collaboration future. »

C’est pour un poste d’assistante RH Jessica

Je ne fournis pas ce genre de prestations en ce moment. Merci pour votre intérêt.

Elle est cool ta proposition. Pense à l’adapter en fonction de la personne que tu vises.

Base ta structure sur:

1. Pourquoi vous 2. Pourquoi moi 3. Ce que l’on fera ensemble.

je cherche à m’améliorer au niveau relationnel et professionnelle. et Permettre à chacun de s’améliorer, d’être le mieux informé , d’être plus tolérant, d’augmenter son potentiel et sa confiance en soi.

votre site est très bien fait j’adore et surtout ça m’aide beaucoup ! A l’aide de vos conseils, j’ai essayée de faire ma propre présentation. Pour vous mettre dans le contexte, je prépare le « concours externe pour le recrutement de personnels de catégorie C des ministères économique et financiers – Branche administrative. » Pouvez-vous me dire si ma présentation est bonne ou s’il y a des choses à revoir ? :

Après 6 mois de BTS d’assistant de manager, j’ai commencée à travailler en tant que secrétaire commerciale. Puis 3 mois plus tard je suis rentrée dans la gendarmerie en qualité de secrétaire sous contrat de 5 ans. J’ai pour objectif de perdurer dans ce milieu afin de rester au service des gens car j’aime le contacte humain et le milieu administratif. Je m’appelle Lisa.

«  »Curieuse , sociable, J’aime les discussions enrichissantes , j’ai l’intention de faire le tour du monde. Je m’intéresse à découvrir de nouveaux savoirs dans le domaine d’informatique . j’étudie en 2éme année à ISET Nabeul spécialisée en Développement Système informatique . Je m’intéresse au travail associatif dont je suis membre dans quelques associations humaines . » »

Dynamique, passionnée et extrêmement motivée, j’adore les défis. Aînée d’une famille de 9 enfants, mon fort caractère et l’exigence dont j’ai toujours fait preuve dans tout ce que j’entreprends m’ont sans doute valu le surnom de « commandant » de la part de mes parents et celui de « Général » plus tard de la part de mon mari . Les personnes de mon entourage me consultent fréquemment avant de se lancer dans des projets, et moi je m’implique à fond , souvent même plus que le porteur de projet lui même pour mener le projet è terme. Je crois que c’est la raison de mon troisième surnom: KIRIKOU.

« Qui ne tente rien, n’a rien! »: voilà ma nouvelle devise. Curieuse, dynamique, passionnée, mais surtout autodidacte, je possède beaucoup de compétences que mes diplômes ne montrent pas. Après quelques années d’obligations familiales, non sans être impliquée bénévolement dans une association festive, j’ai pour objectif d’évoluer dans un milieu qui me correspond et dans lequel je serai force de propositions.

https://www.linkedin.com/in/eric-gassan-1b21043/

merci du retour quand tu as 5 mn. je suis Eric.

Dans quelques jours je passerai un entretien d’embauche dans un domaine nouveau. Ainsi, afin de bien aiguisé le jour j, je voudrais soumettre à ton appréciation une présentation que j’ai faite sur la base de tes conseils.

Ma présentation est la suivante: j’ai fait du push Marketing le cœur de mon métier. J’interviens notamment (principalement) dans des opérations de promotion et animation ventes. J’ai par exemple été ambassadeur de la marque de coffrets cadeaux Wonderbox, P&G, machines à café Senseo et brosses à dents Oral B. Polyvalent, j’ai été amené à faire des missions ponctuelles du merchandising. Mon objectif aujourd’hui est de donner une autre dimension à ma polyvalence en intégrant le métier de préparateur de commande. Je suis Yohan.

Passionnée par la mode depuis l’enfance, mon aspiration c’est de créer et de concrétiser des modèles. Dynamique et naturelle j’aime apprendre de nouvelles techniques et savoir-faire. De nature sensible, je sais me montrer intuitive et précise. J’aime la nature et les sensations fortes, je n’ai pas peur de prendre des risques, je veux toujours proposer des solutions pour surmonter des obstacles. (je poursuit ensuite sur mes formations et expériences professionnelles) Merci 🙂

Pensez à mettre du tempo dans votre speech! Boxeur style 😉

Dynamique, passionnée par les recherches scientifiques pour cela j’ai étudié la chimie je suis titulaire d’un master , je rêve toujours de faire le tour du monde depuis mon enfance. Mes j ai un petit problème le trac me bloque je commence même à trembler

Bonjour, Adeline XXX, j’ai 40 ans. Je suis rédactrice en contrat d’assurance. Ce que j’aime dans mon travail c’est la relation clientèle. J’aime aider les gens et trouver des solutions.J’attache beaucoup d’importance à travailler dans une relation de confiance aussi bien avec les clients que avec mon équipe et mon manager.J’organise mon travail de façon autonome.J’ai acquis cette rigueur lors de mes expériences professionnelles précédentes en tant que commercial dans la gestion locative de biens immobilier et en tant que commerçante dans la vente d’articles de décoration . Je suis curieuse et je me forme régulièrement, j’ai un bac+2 et j’ai tout dernièrement obtenu une certification de compétence professionnelle de Chargée de Clientèle en Assurances. Mon objectif aujourd’hui est de me spécialiser dans la gestion de sinistre. Mon souhait serait de pouvoir le faire dans une entreprise comme la vôtre, une entreprise pour laquelle je partage ses valeurs et qui travaille pour l’amélioration de l’environnement. Une entreprise pour laquelle je fais entièrement confiance. qui propose des contrats de qualités et qui est fiable dans ses engagements. Une entreprise qui privilégie la satisfaction de ses sociétaires et salariés.

voici ma présentation personnelle Entreprenante et dynamique, je n’ai pas peur d’apprendre et d’innové. Passionné par l’entrepreneuriat, la création d’idée innovatrice et les voyages, je rêve de faire connaitre mes talentS. Amoureux de l’entrepreneuriat depuis les Cours Primaires où je m’activais à prendre les jus de bissap,baobab, ananas et adoyo chez une dame a côté pour revendre,j’ai arrêté les classes à l’âge de 17 ans alors que j’ai une idée innovatrice celle de transformer les fruits en jus de fruits frais sans ajouter les additif et produits chimiques.Aujourd’hui, j’ai acquit plus de connaissances dans le domaine à partir des vidéos Youtube et je peux conditionner mes jus faite a base de fruits sans additif dans des bouteilles pour une longue durée pour éviter les pertes en leurs saisons respective. Je m’active aussi a faire les amuses gueules de diverse qualité. Acquérir beaucoup de formation en Business et Entreprenariat et les expériences d’autres me permettront de m’améliorer avec grand plaisir. Je m’appelle « Bérénice AVOKANZOUNNON.”

J’aimerai ton avis sur cette présentation stp : « je suis une professionnelle de l’immobilier social. Dynamique et curieuse de nature, j’ai développé ces 20 dernières années de solides compétences en terme de management, de la technique, et de la gestion d’un centre de profit. Engagée et autonome, j’ai eu le privilège de me voir confié 5 agences, 2 à la XXX, 2 à la XXXX et 1 à XXX, chacune sur des territoires très hétérogènes. Mes expériences marquantes sont : 4 faits…. Pourquoi je suis à vos cotés aujourd’hui ?: Parce que j’aime relever des défis, j’aime être le référent d’une équipe, influer sur la motivation des collaborateurs. Parce que je suis soucieuse des résultats d’entreprise, de la qualité de services clients ainsi que de la qualité des relations internes externes. Enfin j’ai 2 enfants épatants, je suis plutôt sportive-pas une semaine sans bouger- et je suis titulaire de l’ICH. je m’appelle Christelle C. A vous ?

Dynamique est joyeux, j’ai toujours cette envie de transmettre ma bonne humeur quotidienne autour de moi. Curieux de nature, j’aime voyager, sortir, faire du sport, rencontrer des nouvelles personnes. Soif d’aventure j’ai dormi durant 5 semaines à l’avant d’une voiture pour découvrir HAWAII. Je suis Thibault

Curieuse, dynamique de nature, j'ai une vie bien remplie entre le travaille, la famille,… j’aime les discussions enrichissantes, depuis que je suis adolescente j'aime beaucoup être la pour les autres pouvoir aider et conseiller fond parti de moi. Je suis une mordu de musique et de lecture ensuite voyager au fils de l'eau ces la ou je me ressource, notre famille et batelière de générations en générations. Mais j'aime tellement apprendre et découvrir que la pâtisserie, la cuisine, la décorations son devenu des passions. Je m’appelle Tatiana.

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Blog Présentation

Les 120 meilleures idées de présentation, conseils de conception et exemples

By Ryan McCready , Oct 18, 2021

Saviez-vous que 46 % des gens ne peuvent pas assister à une présentation sans perdre leur concentration ?

C’est pourquoi je voulais apprendre comment faire une présentation qui captivera un public. Je me suis donc tourné vers SlideShare et j’ai examiné les présentations les plus consultées . Après avoir examiné des centaines d’auteurs, de sujets et de modèles différents, j’ai rassemblé plus de 100 conseils sur la façon de concevoir une présentation convaincante :

• Réseaux sociaux
• Salles de classe
• Cours en ligne
• Pitch decks
• Génération de prospects

Voici plus de 120 idées de présentation, conseils de conception et exemples pour vous aider à créer un diaporama impressionnant pour votre prochaine présentation. Le canevas par glisser-déposer de Venngage vous aidera à réaliser une présentation en un rien de temps.

NOUVEAU ! Présentation de : Rapport sur les statistiques de marketing 2022

Nous sommes déjà en 2022. Marketeurs, utilisez-vous encore des données datant de l’époque pré-COVID ?

Ne prenez pas de décisions basées sur des données périmées qui ne sont plus d’actualité. Il est temps de vous tenir informé des dernières statistiques et tendances marketing de ces deux dernières années, et de savoir comment COVID-19 a affecté les efforts marketing dans différents secteurs – avec ce rapport GRATUIT de statistiques marketing mis en place par Venngage et HubSpot .

Le rapport utilise les données recueillies auprès de plus de 100 000 clients du CRM HubSpot. En plus de cela, vous saurez également quelles sont les tendances en matière d’utilisation des visuels dans le marketing de contenu et les impacts de la pandémie sur le contenu visuel, grâce à plus de 200 marketeurs du monde entier interrogés par Venngage.

1. Utilisez un thème de présentation minimaliste

UTILISER CE MODÈLE

Les meilleures conceptions peuvent également être parmi les plus simples que vous voyez. Dans le pitch deck d’Airbnb ci-dessous, ils utilisent une palette de couleurs et une sélection de polices minimalistes.

Un design minimaliste est épuré, organisé et met l’accent sur l’élément le plus important : vos informations. Il n’y a pas d’images de stock, d’icônes ou de contenu gênants. Tout ce qui se trouve sur cette présentation unique est à sa place et fonctionne parfaitement ensemble.

Apprenez à personnaliser ce modèle :

2. Utilisez un motif de conception cohérent tout au long de votre présentation

Voici un conseil pour une présentation cohérente : utilisez un motif de conception. Le motif peut être une forme récurrente (comme des cercles, des lignes ou des flèches) ou un symbole (comme une feuille pour la “croissance” ou une montagne pour les “objectifs”). Pour plus d’idées, consultez notre guide des symboles courants et de leur signification utilisés dans le design .

Par exemple, ce modèle de présentation utilise des cercles comme motif de conception. La même icône de cercle est utilisée dans trois couleurs différentes pour ajouter une touche pétillante au design. Les photos de l’équipe sont également incorporées à l’aide de cadres circulaires :

3. Utilisez une image d’arrière-plan accrocheuse pour votre présentation

Comme pour tout type de travail de conception, vous devez chercher à attirer l’attention de votre public. Dans une présentation, cela doit être fait dès le début avec une image de fond attrayante ou un dégradé de couleurs.

Dans ce modèle de présentation, les créateurs ont réussi à faire exactement cela avec une photo de paysage. Lorsqu’une présentation comme celle-ci est vue sur les réseaux sociaux, lors d’un webinaire ou en personne, votre public écoutera certainement.

4. Visualisez vos points avec des icônes

Les icônes sont les éléments visuels parfaits à inclure dans les présentations. Elles sont compactes et peuvent transmettre un concept à votre public en un coup d’œil. Vous pouvez même combiner plusieurs icônes pour créer des illustrations personnalisées pour vos diapositives.

Utilisez la recherche d’icônes dans Venngage pour trouver des icônes illustrées et plates :

5. Utiliser un schéma de couleurs noir et blanc pour la conception d’une présentation d’entreprise

Dans la présentation ci-dessous, seules deux couleurs sont utilisées : le noir et le blanc. Vous craignez peut-être que l’utilisation de deux couleurs soit ennuyeuse, mais tout est question d’équilibre.

En s’inspirant des idées du minimalisme classique, le concepteur a donné à cette présentation un aspect élégant et professionnel. Et maintenant, votre contenu peut aussi être l’attraction principale de votre présentation !

6. Transformez votre diaporama en infographie

Parfois, il est utile de travailler plus intelligemment et non plus durement lorsque vous créez une présentation unique. En fait, l’espacement, la disposition et le style utilisés dans cette présentation permettent de réutiliser facilement les mêmes images dans une infographie.

Cela vous permet de créer deux éléments de contenu uniques à partir d’une seule idée ! C’est exactement ce qu’ a fait Officevibe .

Rejoignez le PDG de Venngage, Eugene Woo, pour apprendre comment concevoir des infographies percutantes qui vous aideront à maintenir la confiance, à augmenter la productivité et à inspirer l’action au sein de votre équipe.

INSCRIVEZ-VOUS MAINTENANT

7. Brisez le moule de votre genre pour une idée de présentation amusante

Lorsque j’ai cliqué pour la première fois sur cette présentation créative de SEMrush, je ne m’attendais pas à être transporté dans une bande dessinée. Je suis heureux d’avoir cliqué parce que c’est peut-être la présentation la plus unique que j’aie jamais vue. Aller aussi loin avec vos idées de présentation peut sembler un peu risqué, mais être capable de briser le moule à l’ère des présentations à l’emporte-pièce en vaut la peine.

8. Faites compter la diapositive de couverture de votre présentation

Alors que je faisais défiler toutes les présentations, celle-ci m’a arrêté net. C’est peut-être parce que j’ai un amour de longue date pour la Guerre des étoiles, ou parce que la diapositive de couverture de leur présentation a été conçue pour faire exactement cela : attirer votre attention. C’est pourquoi vous ne devez pas vous contenter d’une diapositive de titre ennuyeuse, composée uniquement de texte. N’ayez pas peur d’ utiliser des icônes et des illustrations pour vous faire remarquer.

9. Modifier la disposition des diapositives pour rendre votre présentation attrayante

Il est difficile de maintenir l’intérêt de votre public pendant toute la durée d’une présentation, même si vous avez travaillé sur vos compétences en matière de présentation . Personne n’a envie de regarder des diapositives qui se ressemblent pendant une heure. Mais d’un autre côté, vous ne pouvez pas créer un chef-d’œuvre unique pour chaque diapositive.

C’est pourquoi je suis très impressionné par ce que les concepteurs ont fait dans l’exemple de présentation ci-dessus. Ils utilisent un thème visuel cohérent sur chaque diapositive, mais alternent entre les orientations verticale et horizontale.

Le changement d’orientation montrera aux gens que la présentation progresse bien. Il peut vous aider à établir une distinction forte, presque physique, entre les idées, les sections ou les sujets.

10. Faites rire votre public, ou au moins le faire glousser.

Parfois, il est nécessaire de ne pas prendre les présentations de votre entreprise trop au sérieux. Vous ne comprenez pas ce que je veux dire ? Allez voir la diapositive numéro 10 de ce jeu de diapositives ci-dessous.

Si vous n’avez pas ri aux éclats, je ne sais pas quoi vous dire. Les petites fioritures illustrées peuvent être très puissantes car elles suscitent une réponse émotionnelle et permettent de gagner la confiance de votre public.

Saviez-vous que 70% des employés pensent que faire une bonne présentation est une compétence essentielle sur le lieu de travail ?

11. Complétez votre présentation avec des documents imprimés

Les supports imprimés (tels que les brochures et les cartes de visite ) permettent aux membres de l’auditoire d’emporter les éléments les plus importants de votre présentation dans un format auquel ils peuvent accéder facilement sans utiliser d’ordinateur. Veillez à ce que la marque de ces supports soit visuellement cohérente avec celle de votre diaporama, avec le même schéma de couleurs, les mêmes icônes et d’autres caractéristiques emblématiques ; sinon, vos destinataires finiront par se gratter la tête.

Si vous remettez plusieurs documents à vos interlocuteurs, essayez de les regrouper dans un dossier de présentation pratique. Il existe plus de 100 styles avec un large éventail d’options personnalisées, alors n’hésitez pas à faire preuve de créativité et à faire en sorte que votre dossier se distingue. Parfois, il suffit d’une découpe unique ou d’un support inhabituel pour que votre dossier soit vraiment mémorable. Voici quelques modèles de brochures pour vous aider à démarrer.

12. N’utilisez qu’un seul tableau ou graphique par diapositive

Avoir trop d’informations sur une diapositive est le moyen le plus facile de perdre l’attention de votre public. C’est particulièrement fréquent lorsque l’on utilise des graphiques, des diagrammes ou des tableaux .

Dans cette présentation créative, l’auteur s’est assuré de n’inclure qu’un seul point central par diapositive, et je l’en félicite. Je sais que cela peut sembler être un simple conseil de présentation, mais j’ai vu de nombreuses personnes perdre leur public parce que les diapositives sont trop complexes.

13. Gardez vos présentations sur l’engagement des employés légères

Il faut parfois s’éloigner des idées de présentation guindées et professionnelles pour capter l’attention de son public. Dans ce cas, Officevibe a utilisé des illustrations très colorées et ludiques pour se démarquer.

Qui ne pourrait pas aimer la plante avec un visage sur la diapositive numéro 9 ? Et si vous voulez voir d’autres icônes et illustrations de ce genre, n’hésitez pas à consulter notre article sur la façon de raconter une histoire avec des icônes.

14. Utiliser une carte pour parler des lieux

Inclure une carte dans vos présentations créatives est une idée fantastique ! Non seulement elles constituent un point focal intéressant pour la mise en page de vos diapositives, mais elles rendent également les informations géographiques plus faciles à comprendre.

Ce bel exemple de présentation réalisé par nos concepteurs professionnels de Venngage utilise des cartes pour visualiser l’information. Cette carte domine l’écran et affiche tous les lieux couverts.

15. Utilisez une police de caractères qui est grande et en charge

Que vous fassiez une présentation devant un petit groupe ou un stade bondé, assurez-vous que votre public puisse voir votre texte ! Utilisez une police de caractères de grande taille qui puisse être lue même depuis les sièges les plus encombrés.

Honnêtement, vous ne savez jamais où votre présentation unique sera vue. Elle peut être vue dans une salle de conférence ou un hall de conférence, et tout ce qui se trouve entre les deux. Soyez prêt à présenter presque n’importe où avec une police en gras et facile à lire.

16. Utiliser des références à la culture populaire pour créer une présentation amusante

L’utilisation d’un mème ou d’une référence à la culture pop est un autre moyen de communiquer avec votre public. Il peut être utilisé pour faire passer rapidement un message sans dire un mot ou créer un moment que vous pouvez connecter avec la salle. Par exemple, dans cette présentation, ils ont utilisé Napoleon Dynamite pour donner au public un sentiment de nostalgie.

17. Utilisez plus d’un poids de police sur votre présentation Diapositive de couverture

Tout comme vous n’utiliseriez jamais une seule police sur une infographie, vous ne devriez jamais utiliser une seule police sur votre présentation (pour plus de conseils, lisez notre guide sur le choix des polices ). Dans cet exemple de présentation de HubSpot, ils utilisent plusieurs poids de police différents pour mettre l’accent sur les mots et les idées clés.

Comme vous pouvez le voir, la couverture de la présentation utilise une police en gras pour attirer l’attention sur le nom de Steve Jobs. Ainsi, le public peut facilement savoir dès le début de la présentation de quoi il s’agit.

18. Utilisez un thème de couleur pour chaque idée

La couleur est un autre outil non verbal extrêmement puissant que vous pouvez utiliser pour guider votre public. En utilisant une couleur différente pour chaque section de votre présentation créative, Dell est en mesure d’indiquer clairement quand il change de point ou d’idée. Il passe du vert à l’orange, et même au rouge, presque sans effort.

C’est également une excellente façon de concevoir une liste, un guide ou une présentation de type “comment faire”. Et chaque couleur peut être facilement attribuée à une étape ou à un numéro différent.

Vous avez besoin d’aide pour choisir la palette de couleurs idéale ? Commencez ici !

19. utilisez des illustrations plutôt que des photos.

Un moyen simple de conserver un design cohérent tout au long de votre présentation unique est d’utiliser des illustrations, comme dans ce diaporama de Domo.

Ils ont utilisé des illustrations au lieu de photos pour mettre en valeur leur sujet sur les diapositives 4 à 10 et c’est fantastique. Ainsi, le public se concentre sur le contenu, et non sur la photo qu’ils auraient pu utiliser.

Le fait que les illustrations soient l’une des principales tendances en matière de design pour 2020 est également un atout.

20. Utilisez des couleurs contrastées pour comparer deux points de vue ou deux côtés d’un argument.

UTILISER CE MODÈLE Les couleurs contrastées peuvent être utilisées pour montrer rapidement chaque côté d’un sujet ou d’un argument. Par exemple, dans cette présentation, ils utilisent cette astuce pour montrer la différence entre leur entreprise et la concurrence.

Dans cet exemple, ils utilisent la couleur de manière très efficace pour montrer que leur entreprise est meilleure, de manière non verbale. Avec une couleur plus claire et des icônes illustrées, l’entreprise est capable de se positionner comme le meilleur choix. Le tout sans dire un mot.

S’ils avaient utilisé des couleurs similaires, ou une seule couleur, l’effet n’aurait pas été aussi fort ou perceptible.

21. Incluez vos intérêts personnels

Cet exemple est l’une des présentations les plus intéressantes et les plus cool que j’aie vues depuis longtemps, je vous conseille donc de la regarder en entier. Le créateur insère un tas de ses intérêts personnels dans la diapositive pour rendre sa présentation sur l’éducation amusante et racontable. Et il utilise même une couverture de présentation inspirée de Super Mario Bros, alors vous savez qu’elle doit être fantastique !

22. Essayez de rester en groupe de trois

Combien d’idées majeures doivent être présentes sur votre support de présentation ? Ne divisez jamais votre présentation en plus de trois tiers. Cela signifie qu’il doit y avoir au maximum trois colonnes, trois icônes, trois idées et ainsi de suite. Un excellent exemple de cette idée commence sur la diapositive numéro 9 de ce jeu de diapositives et se poursuit dans le reste de la présentation.

Voici un excellent modèle de diapositives à trois colonnes pour commencer.

23. ajouter une ligne de temps pour aider à visualiser les idées.

L’une des meilleures façons de visualiser un processus complexe ou un événement historique est d’utiliser une présentation chronologique. Une liste de toutes les étapes ou de tous les événements ne suffira pas dans un contexte professionnel. Vous devez trouver un moyen attrayant de visualiser l’information.

Prenez l’ exemple de la présentation ci-dessus, qui décrit l’ascension et la chute d’Athènes de manière visuellement stimulante.

24. Étiquette tes graphiques et tes diagrammes

Si les gens de Pollen VC n’avaient pas ajouté ces annotations aux graphiques de la diapositive n° 5, je n’aurais absolument pas su quoi faire de ce graphique.

Mais lorsque vous associez les éléments visuels d’un graphique à un texte descriptif, le graphique est capable de dresser un tableau pour votre public. Faites donc en sorte que vos graphiques soient faciles à comprendre en les annotant (il s’agit d’une bonne pratique de conception de graphiques ).

Créez un graphique gratuit ici et maintenant !

25. la police blanche sur les images fonctionne tout simplement.

Il y a une raison pour laquelle vous voyez tant de citations ou de dictons dans une police blanche qui sont ensuite superposés sur une image. C’est parce que cela fonctionne dans de nombreuses situations et que le texte est très facile à lire sur n’importe quelle image.

Si vous ne me croyez pas, regardez l’exemple de diaporama ci-dessus où ils utilisent une police blanche avec quelques polices différentes et environ 100 images. De plus, le modèle de présentation regorge d’autres conseils sur la façon de créer un diaporama gagnant.

26. Code de couleur pour vos points sur l’ensemble de la présentation

Voici un autre exemple de présentation qui utilise la couleur pour organiser ses points. Dans ce cas, ils utilisent 10 couleurs pastel différentes pour correspondre aux 10 conseils différents pour l’engagement des employés.

Consultez notre guide pour savoir comment choisir les meilleures couleurs pour vos visuels .

27. Utiliser un simple diagramme de flux pour décomposer un processus

Si vous êtes un fan du film Step Brothers , vous avez peut-être déjà entendu parler de Prestige Worldwide. Dans cet exemple de présentation amusante, ils sont de retour pour vous vendre leur modèle d’entreprise et leurs plans de croissance.

Cette fois, la présentation sera efficace car elle parlera réellement de ce que fait l’entreprise.

Au lieu de réaliser un clip vidéo, ils utilisent un modèle d’organigramme utile pour expliquer leur modèle commercial. Je vous recommande de suivre leur exemple et de créer un organigramme dynamique pour décomposer visuellement tout processus. Essayez de créer votre propre organigramme avec Venngage.

28. Faites en sorte que votre diaporama soit adapté aux mobiles

Chaque année, de plus en plus de personnes choisissent le mobile comme principal appareil. Il est donc de plus en plus important que vos présentations soient adaptées aux mobiles. Cela signifie que le texte est grand et qu’il n’y a pas trop de petits détails, de sorte que tout peut être réduit. Comme dans cet exemple de présentation des créateurs de Globoforce.

29. N’ayez pas peur d’inclure trop d’exemples

Si vous devez présenter une idée complexe à un groupe, en particulier à un large public, je vous recommande d’avoir une tonne de bons exemples. J’essaierais de ne pas en faire trop, mais il vaut mieux en avoir trop que pas assez.

Dans cette présentation créative, les gens de With Company passent environ 20 diapositives à donner d’excellents exemples de prototypage. La présentation n’est pas trop répétitive, car tous ces exemples sont utiles et instructifs.

30. Utiliser des styles visuels cohérents pour une présentation élégante

J’ai déjà beaucoup écrit sur l’utilisation des icônes dans tous vos projets de conception . Je n’ai pas autant parlé de l’adaptation des icônes à votre modèle de présentation.

Mais c’est tout aussi important, surtout si vous voulez créer une présentation professionnelle pour votre public.

Comme vous pouvez le voir dans l’exemple ci-dessus, le concepteur a utilisé des icônes minimalistes qui s’adaptent au design des diapositives. Tous les autres graphiques, tableaux et éléments visuels s’intègrent également très bien.

De plus, les icônes ne détournent pas l’attention du contenu, ce qui pourrait gâcher une excellente présentation.

31. Utiliser une présentation cohérente

Dans cet exemple de Bannersnack, ils utilisent une mise en page cohérente sur chacune de leurs diapositives pour faciliter le flux en utilisant les mêmes marges et la même disposition du texte.

C’est un exemple de présentation solide car il aide l’utilisateur à savoir où regarder immédiatement. On peut penser qu’ils jouent la sécurité, mais tout ce qui peut accélérer le temps nécessaire à un utilisateur pour lire le contenu des diapositives est le mieux.

32. Utilisez des couleurs vives autant que possible

C’est l’une de mes présentations préférées en raison du jaune surligneur qu’ils ont choisi d’utiliser comme couleur principale. Elle est en fait très similaire à une présentation que j’ai vue en direct il y a quelques années et j’ai utilisé cette même approche dans quelques idées de présentation de mon cru.

33. Tirez votre motif de conception de votre contenu

Si vous parlez d’un sujet intéressant, pourquoi ne pas utiliser ce sujet comme motif principal de votre présentation créative ? Par exemple, dans cette présentation sur les carnets de croquis, le créateur utilise un motif croquis et écrit à la main. Il s’agit d’un élément simple qui aide le public à se connecter au sujet. De plus, cela vous permet d’inclure une tonne de bons exemples.

34. Utiliser une cadence d’appel et de réponse

Dans ce SlideShare sur la façon de créer une présentation, Peter Zvirinsky utilise un processus en deux étapes pour présenter un point. Tout d’abord, il présente le conseil de présentation d’en-tête dans une bulle de texte. Puis il présente un point d’appui dans une bulle de réponse. Cela donne à la présentation une allure de conversation.

35. Réutiliser le contenu d’un livre électronique pour en faire une présentation créative

Ce jeu de diapositives a été parfaitement adapté d’un livre électronique de Seth Godin à l’exemple de présentation que vous voyez ci-dessus. Dans le jeu de diapositives, ils prennent un élément de contenu qui prendrait normalement un certain temps à lire et le réduisent à quelques minutes. N’oubliez pas de n’inclure que les idées les plus importantes et essayez de les présenter d’une manière originale.

36. Ajouter un plan chronométré à votre présentation

Nous avons déjà abordé l’importance d’avoir une table des matières dans vos diapositives, mais cette présentation va un peu plus loin. Sur la deuxième diapositive de la présentation ci-dessous, le créateur a ajouté la durée de chacune des diapositives.

C’est une bonne chose, car cela permet à votre public de connaître le rythme de la présentation et de maintenir son intérêt. Cela les aidera également à identifier dès le début les parties les plus importantes et les plus approfondies de la présentation.

37. Utilisez une diapositive ” Prochaines étapes ” pour orienter votre auditoire

L’une des pires choses que vous puissiez faire en tant que présentateur est de laisser votre public sans aucune idée de ce qu’il doit faire ensuite. Une présentation ne doit jamais se terminer parce que vous n’avez plus de diapositives.

Utilisez plutôt une diapositive de conclusion ou “prochaines étapes” comme dans l’exemple ci-dessus pour terminer votre présentation. Résumez certains de vos points principaux, indiquez à votre public où il peut obtenir davantage d’informations et incitez-le à agir.

38. Soyez un peu fou avec le design

Parfois, il est nécessaire de jeter les conventions aux orties pour créer quelque chose d’inoubliable. C’est ce que fait cette présentation de Velocity Partners, et je pense que c’est l’une de mes préférées parmi toutes celles de ce tour d’horizon.

Ils utilisent une typographie non conventionnelle, des icônes excentriques et une mise en page de présentation inhabituelle pour rendre chaque diapositive surprenante.

39. Rendez votre diaporama facile à partager

Si vous cherchez à attirer l’attention sur votre présentation, assurez-vous que les gens voudront la partager sur les réseaux sociaux. Comment s’y prendre ? En présentant une valeur nouvelle et intéressante. Cela signifie que votre contenu doit répondre à une question courante et que votre conception doit être claire. Par exemple, regardez cette présentation très adaptée aux réseaux sociaux. Les diapositives sont simples et répondent directement aux questions.

40. Utilisez des formes pour intégrer vos photos dans les diapositives

Vous voulez inclure un tas d’images dans votre présentation ? Je vous le dis, faites-le !

La plupart du temps, vous ajoutez une image brute directement à votre diapositive. Cependant, si vous souhaitez présenter des images de manière professionnelle, je vous recommande d’utiliser un cadre d’image.

Comme dans l’exemple ci-dessus, vous pouvez utiliser ces cadres pour créer un collage d’images presque instantanément. Vous pouvez aussi donner un thème visuel similaire à toutes vos diapositives.

Dans l’ensemble, je pense que c’est un excellent moyen d’ajouter une nouvelle composante visuelle à votre présentation.

41. Détourner l’influence de quelqu’un dans vos diapositives de marketing

Si vous êtes bloqué dans la phase de brainstorming de votre présentation, se concentrer sur une marque ou un influenceur est un excellent point de départ. Il peut s’agir d’une étude de cas, d’un recueil d’idées ou simplement de quelques citations de l’influenceur. Mais ce qui rend la chose efficace, c’est que le public connaît l’influenceur et lui fait confiance. Et vous êtes en mesure de détourner leur notoriété ou leur influence.

42. Mettez votre logo sur chaque diapositive

Que vous possédiez une marque aussi puissante que Moz ou que vous en soyez à vos débuts, votre logo doit toujours figurer sur chaque diapositive. On ne sait jamais où une présentation va finir – ou quelles parties de celle-ci vont finir ! Dans ce modèle de présentation, Moz fait un bon travail en incluant son image de marque et d’autres éléments pour intéresser les autres à Moz Local. Vous n’avez pas encore de logo ? Nos conseils de conception de logo vous aideront à créer un logo emblématique qui résistera à l’épreuve du temps.

43. Conduisez votre public vers elle

Dans cet exemple, le créateur utilise une approche très similaire à celle de l’appel et de la réponse que j’ai mentionnée ci-dessus, mais avec une petite touche d’originalité. Au lieu de présenter toutes les informations d’un seul coup, il utilise trois diapositives pour développer un point particulier et inclut un appel subtil à l’action dans la troisième diapositive.

44. Faites des visuels le point central de vos diapositives de présentation

Si vous ne l’avez pas remarqué, les icônes illustrées connaissent un renouveau en 2020 et au-delà. C’est probablement parce que les icônes minimalistes ont dominé le monde du design au cours de la dernière décennie. Et maintenant, les gens veulent quelque chose de nouveau.

Les marques aiment également utiliser des icônes illustrées , car elles sont perçues comme authentiques et amusantes.

Et parce qu’ils sont si accrocheurs, vous pouvez les utiliser comme points centraux dans vos diapositives de présentation. Tout comme dans l’exemple de présentation créative ci-dessus.

Choisir l’icône parfaite est difficile, je vous recommande de commencer ici !

45. utilisez un thème de présentation original.

Dans ce diaporama, les auteurs vous montrent comment devenir un ninja de l’animation… et ils utilisent abondamment les graphiques et les icônes ninja. Cela a immédiatement attiré mon attention en raison de la quantité de travail que je savais être derrière tout cela. Il faut beaucoup de temps et d’efforts pour aligner tout le contenu et les graphiques afin de créer un thème cohérent, mais le jeu en vaut la chandelle.

46. Utilisez une image de fond cohérente

Je suis un grand fan de la façon dont Aleyda Solís n’utilise qu’une seule image d’arrière-plan tout au long de sa présentation .

En utilisant cette tactique, le public peut se concentrer sur ce qui se passe au premier plan. De plus, cela donne à l’ensemble de la présentation un aspect différent de toutes les autres que j’ai examinées.

47. Résumez vos points à la fin

C’est une bonne idée de résumer vos points à la fin de votre présentation, surtout si vous avez couvert beaucoup d’informations. Dans cet exemple de présentation, Deanta résume exactement ce qu’elle fait sur les diapositives 16 à 18. Elle fournit également ses coordonnées au cas où son public aurait d’autres questions. Je pense que chaque présentation devrait utiliser cette même approche, surtout celles que vous présentez en dehors de votre entreprise.

48. Utilisez un modèle de présentation minimaliste

Ce diaporama de QuickBooks utilise un thème minimaliste pour aider le public à se concentrer sur l’essentiel, le contenu.

Seules cinq couleurs ont été utilisées dans toute la présentation et les graphiques étaient de simples dessins au trait. Cela a rendu la présentation facile à lire et très agréable pour les yeux.

49. Divisez vos diapositives dans le sens de la longueur

Voici un modèle simple que vous pouvez utiliser pour séparer vos en-têtes, ou les points principaux, du corps du texte dans une présentation.

Au lieu d’utiliser un arrière-plan de présentation solide, divisez la diapositive en deux, comme l’a fait Sequoia dans son jeu de diapositives. Ils ont utilisé la couleur de leur marque pour la partie titre et un blanc neutre pour le contenu secondaire.

Utilisez ce modèle pour créer une diapositive très similaire dès maintenant !

50. adoptez un schéma de couleurs audacieuses tout au long de votre présentation.

Ce que je préfère dans l’ exemple de présentation créative ci-dessus, c’est l’utilisation de couleurs complémentaires dans chaque diapositive. Comme vous pouvez le voir, toutes les diapositives n’utilisent pas le même schéma de couleurs, mais elles sont toutes reliées entre elles.

Cette approche peut être utilisée pour rendre votre présentation visuellement unique, sans abandonner un thème ou une idée cohérente.

51. Mettre du texte dans le coin supérieur gauche

Les anglophones essaient instinctivement de lire le texte de haut en bas, de gauche à droite. Je vous recommande d’utiliser un alignement à gauche pour votre texte et d’ajouter des éléments supplémentaires de haut en bas, comme l’a fait Aaron Irizarry dans cette présentation.

52. Divisez vos tables

Un tableau simple à fond blanc avec des lignes noires ou grises est difficile à lire sur un écran d’ordinateur, alors pourquoi en créer un pour le visualiser sur un grand écran de présentation ? Vous ne devriez pas !

Au lieu de cela, suivez l’exemple d’Intuit et cassez les rangées avec un peu de couleur. Cela s’applique à la visualisation des données en général , mais je pense que c’est encore plus important lorsqu’il s’agit de présentations.

53. Présenter les informations connectées d’une manière visuellement similaire

Dans cet exemple de présentation de startup, ils ont une tonne d’informations à transmettre. Mais ils présentent leurs diapositives les plus importantes, le problème et la solution, d’une manière visuellement similaire.

En utilisant une mise en page similaire sur chaque diapositive, le public sera en mesure d’établir rapidement un lien. Si vous souhaitez présenter deux informations liées, utilisez cette tactique.

De la police de caractères à la mise en page, tout est fondamentalement identique. Le message principal qu’ils essaient de faire passer est beaucoup plus percutant pour le lecteur.

S’ils avaient utilisé deux présentations très différentes, le message aurait pu être perdu.

54. Regrouper des conseils d’experts en une seule présentation

Si vous cherchez des idées utiles sur le sujet de votre présentation, parlez à des influenceurs dans votre niche. Dans le monde du marketing de contenu, on appelle cela des “rassemblements d’experts” et ils sont incroyablement partageables.

De plus, ils sont assez faciles à créer et ont une grande durée de vie. Dans l’exemple ci-dessus, nous avons parlé à un groupe d’experts en marketing de ce qui rend un SlideShare génial.

55. Utilisez des couleurs vives et audacieuses dans tous les domaines.

Les couleurs vives rendent généralement votre modèle de présentation beaucoup plus facile à lire et à retenir. Comme dans ce diaporama réalisé par nos talentueux concepteurs, qui n’hésite pas à utiliser des couleurs vives et audacieuses.

Vous voulez choisir une palette de couleurs parfaite pour votre présentation ? Nous pouvons vous aider !

56. rendez vos graphiques faciles à lire et à interpréter.

Il ne devrait pas être nécessaire d’avoir une maîtrise en statistiques pour comprendre les graphiques que quelqu’un utilise dans une présentation. Au contraire, l’axe doit être facile à lire, les couleurs doivent renforcer le propos et les données doivent être clairement représentées.

Par exemple, dans cette présentation, sur les diapositives 14 et 25, les graphiques répondent parfaitement à tous ces conseils.

57. Condenser votre présentation en une ligne mémorable

Si vous le pouvez, essayez de condenser vos informations en une phrase simple pour que le message reste dans l’esprit de votre public. Dans la diapositive n° 36 de cette présentation, Mika Aldaba fait exactement cela et montre que “Faits + sentiments = Data Storytelling”.

Il recommence plusieurs fois au cours de la présentation, avec d’autres répliques mémorables.

58. Attirez l’attention sur les chiffres importants grâce à des icônes colorées.

Si vous incluez un chiffre ou un nombre dans vos diapositives, je suppose que vous voulez que le public le voie réellement.

C’est pourquoi je vous recommande d’utiliser une icône ou un graphique pour mettre en évidence ce chiffre. Utilisez peut-être une couleur ou une icône qui n’est pas utilisée ailleurs dans la présentation pour vous assurer qu’elle saute vraiment aux yeux.

Dans l’exemple de présentation ci-dessus, tout ce qui est utilisé est un simple cercle pour faire de chaque figure un point focal. C’est vraiment aussi simple que cela, mais beaucoup de gens ne le font pas dans leurs présentations.

59. Ancrez votre texte avec des icônes

Le fait que votre texte ou votre contenu flotte dans l’espace blanc de votre présentation n’est pas une bonne chose.

Vous devez plutôt utiliser des icônes d’ancrage pour donner au texte quelque chose à quoi s’accrocher et attirer l’œil du public. Si vous avez besoin de quelques exemples de bonnes icônes d’ancrage, consultez les diapositives 4, 7 et 9 de cet exemple de présentation.

60. Ajouter un lettrage semi-opaque comme fond de présentation

Une bonne façon d’organiser votre présentation de diapositives est de numéroter vos diapositives ou vos points en utilisant des lettres semi-opaques en arrière-plan.

Ensuite, placez le contenu de votre diapositive par-dessus le lettrage opaque. Cela permet à votre public de savoir que vous êtes sur le même point ou la même idée, et c’est tout simplement très joli quand c’est bien fait.

61. Utilisez des bordures simples ou minimalistes

Une façon simple de donner de la classe à vos diapositives est de mettre une bordure autour de votre texte. Prenez cette présentation de Venngage qui utilise plusieurs types de bordures différentes pour donner à ses diapositives un aspect professionnel.

De plus, cela permet de garder tout votre contenu sur la diapositive !

62. Présenter une idée par diapositive

Rien n’est pire qu’une diapositive confuse et encombrée. Au lieu d’essayer de regrouper un tas d’idées sur une seule diapositive, concentrez-vous sur une idée centrale sur chaque diapositive. Si vous devez étoffer l’idée, créez simplement une autre diapositive.

Vous avez du mal à condenser vos diapositives ? Notre guide de conception de présentations peut vous aider à résumer vos présentations et à transmettre une idée singulière avec un objectif clair.

63. Gardez votre style cohérent avec votre marque

Vous pourriez être tenté de changer le style de vos présentations créatives à chaque fois, mais réfléchissez-y à deux fois. Si votre marque est connue pour son contenu amusant et léger, comme Officevibe, laissez ce style s’appliquer à toutes les présentations que vous publiez sous cette marque. Cela rendra vos diaporamas reconnaissables et renforcera le message de votre marque .

64. Utilisez des polices de caractères accentuées pour mettre en valeur les chiffres importants

Certaines personnes détestent les diagrammes circulaires avec passion, mais je pense qu’ils sont parfaits pour les présentations. Surtout si vous voulez attirer l’attention sur un chiffre ou un pourcentage .

Dans cet exemple simple, les diagrammes circulaires sont utilisés pour visualiser chaque chiffre de manière intéressante. De plus, les camemberts s’intègrent parfaitement au thème circulaire et amusant du reste de la présentation.

65. Utiliser des fonds de présentation à motifs et texturés

L’ajout de quelques textures, icônes ou formes subtiles à l’arrière-plan de la présentation peut contribuer à rendre vos diapositives plus intéressantes. C’est particulièrement efficace lorsque vous ne montrez qu’un point par diapositive, car cela rend le design de la diapositive moins clairsemé.

Vous pouvez même changer les couleurs de vos formes ou de vos textures pour les adapter au thème de la diapositive, comme DesignMantic l’a fait dans cette présentation.

66. Illustrer des concepts complexes ou déroutants avec des icônes

Idéalement, vous ne voulez pas que chaque diapositive de votre présentation soit composée uniquement de texte. Au lieu de cela, changez les choses toutes les quelques diapositives en utilisant uniquement des images.

Ce jeu de diapositives de Gluwa utilise des icônes pour créer de petits diagrammes afin d’illustrer ses idées de présentation. Leurs diapositives communiquent toujours les concepts au public, mais d’une nouvelle manière.

67. Superposer des photos d’archives avec de la couleur

L’un des problèmes que rencontrent de nombreuses personnes lorsqu’elles créent une présentation ou des diaporamas est de trouver des photos au style cohérent. Un moyen facile de modifier les photos pour les rendre cohérentes est d’ajouter une superposition de couleur transparente. Dans cet exemple, Change Sciences utilise une superposition bleue sur toutes ses photos. De plus, la couleur que vous choisissez peut également contribuer à transmettre une ambiance particulière.

68. Utilisez des blocs en noir et blanc

Un moyen simple de faire ressortir votre texte, en particulier sur un fond de photo, consiste à utiliser une police blanche sur un fond de blog noir (et vice-versa). Consultez ce diaporama d’Abhishek Shah, qui utilise cette astuce de manière efficace.

Si vous souhaitez devenir un meilleur leader cette année, consultez quelques-unes de nos infographies préférées sur le leadership .

69. Utilisez des photos avec des filtres similaires

L’utilisation d’un grand nombre de photos avec des filtres très différents peut être gênante dans une présentation d’entreprise. Pour maintenir un flux cohérent, utilisez des photos avec un filtre et une saturation des couleurs similaires.

Jetez un coup d’œil à cet exemple de HubSpot sur les diapositives 1 à 6 et vous verrez ce que je veux dire.

70. Visualisez vos arguments à l’aide de diagrammes

Parfois, le meilleur moyen de faire passer votre message est d’ajouter des diagrammes à votre présentation. Mais veillez à ce qu’ils soient compréhensibles par le public en trois à cinq secondes maximum.

Par exemple, Jan Rezab utilise un diagramme pour illustrer ce qui prend du temps dans nos vies sur les diapositives 4, 5, 7 et 9 !

71. Demandez à des experts de partager leurs conseils

Si vous souhaitez apporter à votre public une valeur ajoutée supérieure à celle que vous pouvez offrir vous-même, pourquoi ne pas faire appel à des experts ? Voyez ce que les experts de votre domaine ont à dire sur le sujet de votre présentation et incluez leurs conseils et leurs idées. De plus, vous pouvez détourner leur influence et élargir votre public assez rapidement.

72. Imiter un style de présentation populaire

Le pitch deck d’Uber a permis à l’entreprise de lever des millions de dollars en capital-risque, ce qui a conduit au moment glorieux de son introduction en bourse cette année.

Mis à part la mise à jour de notre design élégant (hé, nous aimons le bon design !), ce modèle de pitch deck est exactement le même que celui qu’Uber a utilisé pour passer de l’idée à l’IPO.

Et qui sait ? Vous pourriez peut-être créer le prochain Uber. Mais pour lever des fonds, vous devrez créer des présentations d’affaires impeccables pour impressionner les investisseurs et obtenir ces dollars.

73. Planifiez votre idée de présentation

Je sais que les designs minimalistes font fureur cette année, mais il y a une grande différence entre un design minimaliste bien pensé et un design paresseux sans les touches finales. Il en va de même pour un design encombré avec trop de choses en même temps.

C’est pourquoi il vaut la peine de prendre le temps de bien planifier les idées et les concepts de votre présentation. Prenons l’exemple de ce jeu de diapositives sur la narration réalisé par HighSpark. Un coup d’œil rapide vous montrera qu’ils ont beaucoup réfléchi à la conception de leurs diapositives.

74. Utilisez des tableaux pour comparer votre marque à celle de la concurrence dans les présentations de vente et les dossiers de présentation

De nos jours, il existe de nombreuses façons de comparer visuellement des choses similaires. Vous pouvez utiliser une infographie comparative , ou même un diagramme de Venn !

Cependant, lorsqu’il s’agit de présentations, je pense que le tableau simple est le meilleur. Surtout si vous comparez plus de deux choses, comme dans cet exemple de présentation.

Avec un tableau, vous pouvez exposer clairement tous les avantages et inconvénients de chaque idée, marque ou sujet sans que le public ne soit submergé. De plus, pratiquement tout le monde sait comment suivre un tableau, de sorte que vos informations seront faciles à consommer.

Voir d’autres exemples des meilleurs pitch decks .

75. Mélangez les icônes et le contenu sans effort

Habituellement, les icônes sont utilisées comme des objets accrocheurs ou des ancres pour le texte dans un diaporama. Mais elles peuvent être utilisées pour bien plus que cela !

Comme dans cette présentation marketing de Constant Contact, ils sont très grands mais ne détournent pas l’attention du contenu.

76. Faites en sorte que votre public en veuille plus

Cette tactique est utilisée par tous depuis que l’idée du marketing a été inventée (ou presque). Dans cet exemple de présentation intitulé “100 Growth Hacks, 100 Days”, le créateur ne montre au public que les 10 premiers jours et utilise ensuite un appel à l’action à la fin de la présentation pour l’encourager à chercher le reste.

Le seul risque avec ce type d’idées de présentation est que si votre contenu initial n’est pas excellent, vous ne pouvez pas vous attendre à ce que votre public cherche à en savoir plus.

77. Utilisez des mèmes (pour de vrai, cependant)

En général, les mèmes n’ont pas leur place dans un contexte professionnel sérieux, alors ne les utilisez peut-être pas pour des présentations formelles. Mais si vous abordez un sujet plus léger ou si vous souhaitez une présentation amusante qui touchera votre public, n’ayez pas peur d’utiliser un ou deux mèmes.

Le public sait immédiatement ce que vous essayez de dire lorsque vous utilisez un mème populaire dans votre présentation. Par exemple, sur la diapositive numéro 7, le créateur utilise un mème pour montrer qu’il sera difficile de créer un contenu de qualité.

78. Inclure une diapositive qui présente votre équipe dans les dossiers de présentation (pitch deck)

Dans cet exemple de présentation, les créateurs ont décidé d’inclure leur équipe sur une diapositive. Je pense que c’est un beau geste.

Montrer votre équipe peut aider le public à mettre un visage sur votre marque et à donner un sentiment d’authenticité à l’ensemble de l’entreprise. Alors, si une équipe vous a aidé à atteindre votre objectif, rendez-lui hommage !

79. Proposer une palette de couleurs complémentaires

Même si je n’ai pas de formation de designer, je sais que l’utilisation correcte des couleurs est la base de tout bon design. Bien que les principes de la théorie des couleurs ne soient pas tous applicables aux présentations, les couleurs complémentaires sont toujours un bon choix.

Jetez un coup d’œil à l’utilisation des couleurs dans cette présentation commerciale de Gary Vaynerchuk ci-dessous . Le violet et le jaune Snapchat, qui sont des couleurs complémentaires, sont fantastiques et le contenu saute à l’écran.

80. Utilisez une police lourde ou grasse

Le fond de la salle doit pouvoir lire votre contenu si vous faites une présentation de groupe. Pour que l’ensemble de votre auditoire puisse lire les diapositives, j’utiliserais non seulement une grande police, mais aussi une police lourde. Si vous ne comprenez pas ce que j’entends par une police lourde, jetez un coup d’œil à cet exemple de présentation unique par Slides That Rock.

81. Faites le calcul pour votre public

Si vous comptez utiliser un graphique dans votre présentation pour comparer des données, vous devez faire le rapprochement pour votre public. Ne leur faites pas faire les calculs dans leur tête car vous perdrez rapidement leur attention. Par exemple, sur la diapositive numéro 5, les gens de Sickweather indiquent exactement les chiffres qu’ils veulent que le public retienne de cette diapositive.

82. Utilisez des couleurs uniques pour les différentes sections

L’exemple ci-dessous comporte 145 diapositives, mais il n’est ni surchargé ni confus.

En effet, chaque section a une couleur correspondante différente, ce qui permet de feuilleter plus facilement le jeu de diapositives et de trouver une partie particulière.

83. Donnez à votre présentation un titre accrocheur que tout le monde peut retenir

Ce que j’aime vraiment dans l’exemple de présentation ci-dessus, c’est qu’il comporte un slogan accrocheur sur la deuxième diapositive : “Le cadre des 3S”. C’est simple mais ça marche !

Cette devise permet de définir la structure de la présentation, et chaque diapositive y fait référence. De plus, le slogan donnera au public quelque chose à quoi s’accrocher et à retenir de la présentation.

84. Les fonds blancs ne sont pas toujours mauvais

Beaucoup de gens pensent que le fond blanc uni est un faux pas de présentation ennuyeux. La première chose qu’ils font est donc d’ajouter de la couleur ou une image, ce qui n’est pas une mauvaise chose du tout.

Mais je pense aussi que lorsqu’ils sont utilisés correctement, comme dans cet exemple, les fonds blancs unis peuvent donner lieu à de belles présentations.

85. Séparer le texte de l’en-tête du corps du texte

Cette idée est très similaire à la tactique du “one-two punch” dont j’ai parlé plus haut, mais elle répartit le contenu sur deux diapositives au lieu d’une seule.

Utilisez ce choix de conception lorsque vous avez une présentation assez facile à suivre, comme celle de Steve Young ci-dessous. Je sais que ce choix est efficace car il permet au public de se concentrer sur le point principal avant qu’il ne l’approfondisse avec les détails complémentaires.

86. Cadres d’image du cercle caractéristique

Je suis un grand fan des choix de conception de Frank Delmelle dans ce diaporama sur la stratégie de contenu. Il utilise des cercles comme motif principal de conception et encadre ses images dans des cercles également.

87. Parlez directement à votre public

Ce diaporama compte 70 diapositives, mais il est très facile à feuilleter. C’est parce que son créateur, Ian Lurie, a décidé de le présenter sous la forme d’une conversation plutôt que d’un diaporama classique.

Bien que chaque diapositive ne contienne qu’une ou deux phrases, elle se déroule comme une conversation amicale. Il inclut également les pauses nécessaires, les interruptions et autres tics de conversation qui contribuent à rendre le tout encore plus convaincant.

88. Les icônes illustrées sont essentielles cette année

Les icônes ajoutent un élément amusant et fonctionnel à vos conceptions. Dans cette présentation d’Iryna Nezhynska, ils utilisent des icônes illustrées pour rendre gérable un sujet potentiellement intimidant.

89. Mettez en évidence les chiffres et pourcentages clés

Les pourcentages surprenants ont la capacité d’exciter et de choquer un public. Pour rendre les pourcentages de vos diapositives encore plus percutants, présentez-les dans une couleur ou une police différente du reste du texte.

Dans l’exemple de présentation ci-dessus, Contently utilise cette tactique exacte pour attirer davantage l’attention sur les chiffres clés.

90. Utilisez un dégradé comme arrière-plan de votre présentation

Tout comme les couleurs vives, les dégradés sont une tendance actuelle de la conception graphique des réseaux sociaux . Ils peuvent sembler rétro pour certains, mais je pense qu’ils seront encore là à l’avenir.

Les dégradés sont parfaits pour les arrière-plans de présentation car ils sont très polyvalents et accrocheurs. Vous pouvez littéralement créer un dégradé avec toutes les couleurs auxquelles vous pensez ! Et ils sont beaucoup plus intéressants qu’un simple fond plat.

Alors embrassez l’avenir et utilisez un dégradé dans votre prochaine présentation !

91. Suivre les étapes d’un processus

Dans cet exemple, les créateurs d’O.C. Tanner ajoutent une fonctionnalité très intéressante à leurs diapositives, à partir de la diapositive numéro 6. Si vous jetez un coup d’œil à ce modèle de présentation commerciale, vous verrez qu’ils numérotent les étapes d’un processus et qu’ils indiquent l’étape à laquelle ils se trouvent au bas des diapositives.

92. Utilisez des combinaisons de polices époustouflantes

Le créateur de ce diaporama utilise au moins 10 types de polices différents. Et c’est fantastique, car il sait qu’un seul choix de police est ennuyeux. Cela ne signifie pas pour autant que vous devez utiliser un tas de polices aléatoires – choisissez des paires de polices qui vont bien ensemble et veillez à ce que vos choix de polices pour les différents types d’informations soient cohérents tout au long de la présentation.

93. Rendez vos idées aussi évidentes que possible

Votre public ne doit pas avoir à deviner ce que vous voulez dire. C’est pourquoi je pense que cet exemple de présentation de In a Rocket est si puissant car il rend l’information facile à digérer.

Apprendre à coder peut être un défi, mais l’auteur décompose l’information avec des diagrammes simples et des exemples clairs. Je n’ai pas touché au CSS depuis quelques années et je pouvais encore suivre leurs instructions.

94. Utilisez des images qui seront réellement mises à l’échelle

Une erreur importante que vous pouvez commettre dans votre diaporama est d’utiliser des images de mauvaise qualité. Elles peuvent être superbes sur votre ordinateur, mais dès que les diapositives sont affichées sur un écran, la faible qualité se voit. Dans cet exemple de ThoughtWorks, toutes les images d’arrière-plan de la présentation sont superbes et s’adaptent parfaitement à un écran plus grand. Et ce, même après la compression d’image que LinkedIn effectue très probablement !

95. Prenez des risques avec la mise en page de votre présentation

Honnêtement, j’ai été époustouflé la première fois que j’ai vu cette présentation car elle capitalisait sur une idée de conception si risquée. Les créateurs de Weekdone ont littéralement transformé leur présentation en un jeu vidéo 8-Bit. Et si vous cherchez quelque chose qui va marquer votre public, je vous conseille de vous inspirer de leur créativité !

96. Sérieusement, tu ferais mieux d’utiliser des mèmes

À notre époque, les mèmes sont très répandus, alors pourquoi ne pas les utiliser dans une présentation créative ? Il ne s’agit pas forcément du mème le plus cool que tous les jeunes branchés partagent, il peut s’agir de certains classiques. Comme celui que Dana DiTomaso utilise sur la diapositive 16 pour souligner que c’est un piège !

97. Suivez un rythme de conception clair

J’aime beaucoup la façon dont cette présentation introduit chaque nouveau point en trois ou quatre étapes, en utilisant le même design. Cela donne à la présentation un rythme qui coule presque comme une chanson !

Je vous recommande d’utiliser cette approche si vous devez présenter plusieurs points par diapositive.

98. Utilisez BEAUCOUP d’icônes

Si vous êtes arrivé jusqu’ici dans cette liste, vous avez probablement déjà constaté l’efficacité des icônes dans les présentations. Elles sont le moyen idéal de soutenir vos idées et de rendre votre présentation plus agréable à l’œil.

Par exemple, jetez un coup d’œil à toutes les icônes que SlideShop utilise dans cette présentation. Presque chaque diapositive a au moins une icône et quelques-unes en ont plus de dix !

99. Donnez à chaque diapositive sa propre étincelle

Je sais que cela va à l’encontre de ce que j’ai dit précédemment sur la création d’un thème cohérent dans la mise en page de votre présentation, mais tout le monde sait que les règles sont faites pour être transgressées (si vous pouvez faire mieux) !

Dans cette présentation, l’équipe d’Officevibe a littéralement créé des designs différents pour les 27 diapositives. Et pour couronner le tout, chacun des designs correspondait parfaitement aux citations utilisées.

100. Utilisez des cartes d’en-tête de grande taille

Un moyen facile de respecter la règle “un élément de contenu par diapositive” est d’utiliser des cartes d’en-tête. Il s’agit en fait de l’en-tête que vous utiliseriez normalement dans un billet de blog ou un article, mais il obtient sa propre diapositive avant le contenu. Voici un exemple de cette idée dans le monde réel dans cette présentation de Brian Downard.

101. Posez des questions à votre public

Je pense que l’un des éléments les plus communs à tous les diaporamas que j’ai vus est qu’ils posaient des questions au public. Vous pouvez utiliser des questions pour engager le dialogue avec votre public et le faire réfléchir un peu plus sur le sujet. L’équipe de Site By Norex a fait un travail exceptionnel à cet égard lorsqu’elle a exploré le sujet de ce qui constitue une marque.

Vous voulez en savoir plus sur la création d’une marque mémorable ? Consultez les meilleures statistiques sur l’image de marque pour 2020 et au-delà !

102. Présentez-vous et présentez votre marque

Je dirais que la majorité des présentations que j’ai examinées dans cette liste se sont contentées d’entrer directement dans le contenu sans présenter l’auteur ou la marque dans le diaporama proprement dit.

Cette introduction est très importante car elle permet d’établir vos références dès le début, surtout si quelqu’un ne fait que lire le jeu de diapositives. Dans cet exemple de Losant, c’est ce qu’ils font en passant les premières diapositives à dire au public qui ils sont.

103. Mélangez vos supports

Enfin, ce diaporama marie efficacement deux formes de contenu très distinctes : les images numériques et les illustrations dessinées à la main. Dans cet exemple, Freshdesk utilise le classique intemporel d’une bande dessinée, Calvin & Hobbes, dans quelque chose de très moderne pour informer le public de manière amusante.

104. Montrez vos titres de compétences

Source: Slideshare

Comme pour tout contenu, les gens sont plus susceptibles de croire ce que vous dites s’ils savent ce que fait votre entreprise. C’est pourquoi j’aime beaucoup que les gens insèrent leurs qualifications directement dans les diapositives de présentation. Comme l’a fait Andreas von der Heydt, d’Amazon, au début de sa présentation sur la nécessité de voir grand.

105. Mettre en évidence les points clés des données

Si vous présentez un tableau ou un graphique sur un sujet aride, je vous recommande d’utiliser une seule couleur pour mettre en évidence le point de données le plus important. Par exemple, la société d’investissement a16z utilise l’orange pour mettre en évidence les points de données sur lesquels elle souhaite que son public se concentre dans chacun de ses graphiques.

Découvrez quelques exemples de mise en évidence de vos informations clés dans des diagrammes à barres .

106. Montrez à votre public où trouver des informations supplémentaires

Beaucoup de gens terminent leurs présentations en épuisant littéralement les diapositives, et ce n’est pas la bonne façon de procéder. Au contraire, CBInsights pousse systématiquement ses lecteurs vers un autre élément de contenu à la fin. C’est également là que vous pouvez insérer un appel à l’action !

107. Racontez votre histoire d’origine

Cette idée est un peu similaire à celle qui consiste à présenter les qualifications de votre entreprise au début de votre présentation. Mais avec cette approche, vous essayez d’établir un lien émotionnel avec votre auditoire au lieu de vous contenter de montrer vos mérites.

Et Rand de Moz le fait extrêmement bien dans l’exemple de présentation ci-dessus.

108. Utilisez un seul visuel ciblé

Cette présentation utilise un visuel central représentant une structure, chaque diapositive se déplaçant vers le bas des niveaux de la structure. C’est incroyablement puissant car l’ensemble de la présentation porte sur le naufrage de votre entreprise, et le visuel qu’ils ont conçu reflète parfaitement cette idée. L’utilisation d’un visuel central permet également d’assurer la cohésion de votre présentation de diapositives.

109. Ne prenez pas la conception de la présentation trop au sérieux

Parfois, nous nous laissons prendre à essayer de faire la présentation parfaite et cela finit par nous rendre fous !

Mais dans cet exemple de présentation, Jesse Desjardins utilise un mélange d’esprit et d’images rétro hilarantes pour créer une présentation mémorable et légère.

110. Utilisez la taille à votre avantage

Je suis un grand fan des graphiques à bulles et autres graphiques qui utilisent la taille pour comparer deux éléments de données. C’est pourquoi j’aime ce pitch deck de l’équipe de ShearShare qui utilise un graphique basé sur la taille sur la diapositive numéro 9. Le graphique est utilisé pour illustrer l’énorme potentiel de croissance de leur secteur.

111. Séparer les en-têtes de section du contenu principal avec des couleurs d’arrière-plan différentes

Dans cette présentation, Seth Familian utilise l’alternance des couleurs d’une manière très intéressante. Pour chacune des diapositives de titre, il utilise un fond de couleur noire, mais pour les diapositives de contenu, il utilise un fond blanc.

Cela a aidé les lecteurs à suivre et à comprendre le contenu de la page encore plus rapidement. Et lorsque vous faites une présentation à des centaines de personnes différentes, cela peut faire ou défaire votre présentation.

112. Ayez une conversation avec votre public

Adopter un ton conversationnel dans votre présentation est un excellent moyen d’encourager votre public à participer.

Dans cet exemple de diaporama, nous avons présenté une histoire simple et utilisé des questions pour engager le dialogue avec le public tout au long de la présentation. Cela a permis de créer un flux facile à suivre dans le modèle de présentation .

113. Incluez votre image de marque dans vos idées de présentation

Une autre chose que les gens semblent oublier lorsqu’ils travaillent sur une présentation est d’inclure l’image de marque de leur entreprise. Vous ne savez jamais où votre travail va être partagé, il est donc important de s’assurer que les gens savent que c’est le vôtre. HubSpot fait un travail remarquable à cet égard sur toutes ses présentations, comme vous pouvez le voir dans le coin inférieur gauche de chaque diapositive.

De plus, vous avez passé une tonne de temps à créer vos directives de marque , autant les utiliser.

114. Inclure plusieurs diapositives pour construire votre point principal

Essayez d’utiliser plusieurs diapositives pour construire votre point principal. Cela vous permet de parcourir les éléments d’un point principal tout en créant du suspense. Dans ce jeu de diapositives, le créateur utilise 6 diapositives pour arriver à un point principal, en ajoutant une nouvelle illustration au diagramme sur chaque diapositive.

115. Diviser la différence

Utilisez le côté gauche ou droit de la diapositive pour contenir votre texte et l’opposé pour afficher une image. Si vous utilisez une photo ou un graphique comme arrière-plan principal de vos diapositives, c’est un excellent moyen d’organiser les choses.

116. Il existe des millions de polices de caractères… Utilisez-les !

J’aime autant les polices simples que les autres, mais il faut parfois passer à la vitesse supérieure pour se démarquer. Par exemple, WebVisions utilise dans sa présentation unique une police très grinçante, probablement personnalisée, qui correspond très bien au sujet. Jetez-y un coup d’œil !

117. Construisez le contenu de votre présentation autour d’icônes

Essayez d’utiliser des icônes comme points centraux de votre présentation. Cet exemple d’Omer Hameed utilise des icônes pour attirer le regard du public vers le milieu de la présentation, où se trouvent les points principaux et les en-têtes.

118. Mélangez les styles de police pour mettre en valeur les points importants

Si vous souhaitez attirer l’attention sur un mot ou une idée en particulier, changez la police de caractères pour une police plus audacieuse. Par exemple, dans cette vieille mais bonne présentation de HubSpot, on utilise une police sans empattement pour mettre en évidence les idées, par opposition à la police avec empattement pour le reste du texte.

119. Ajoutez des touches personnelles à votre présentation

Si vous voulez créer une présentation vraiment unique, ajoutez des touches personnelles. Dans les diapositives 6 à 13 de cette présentation, le créateur ajoute quelque chose à sa conception que personne d’autre ne pourra jamais avoir : il utilise des dessins originaux qu’il a réalisés lui-même.

120. Exploitez le pouvoir des couleurs de votre propre marque

Parfois, les gens oublient qu’ils disposent déjà d’une palette de couleurs éprouvée qu’ils peuvent utiliser dans les couleurs de leur marque . J’essaie d’incorporer l’une de nos couleurs de marque dans la plupart de mes créations et cela facilite énormément le choix des couleurs.

Dans cet exemple de présentation simple, Spitfire Creative a utilisé une palette comportant les deux couleurs de sa marque tout au long du diaporama.

121. Utilisation de blocs de couleur foncée pour mettre des mots en évidence

J’ai vu cette astuce utilisée dans de nombreuses présentations et elle fonctionne bien. Mettez en évidence certains mots ou phrases en les superposant à un rectangle de couleur. Prenez la diapositive numéro 7 de cet exemple de présentation comme un excellent guide. Utilisez-le pour attirer l’attention sur une phrase ou une idée que vous voulez vraiment que votre public retienne.

122. Montrez votre tasse à l’auditoire

Cet exemple de présentation provient de la même présentation qu’une précédente, mais il était trop beau pour ne pas être partagé. Tout au long des diapositives, vous verrez Rand de Moz apparaître pour ajouter un élément humain à la conception. L’utilisation d’une image de votre équipe ou de vous-même peut mettre le public à l’aise et faciliter la connexion avec le présentateur.

123. Inclure une table des matières utile

Je n’ai vu cette idée de présentation utilisée que quelques fois au cours de mes recherches, mais je pense qu’elle devrait être utilisée beaucoup plus souvent. Une table des matières aidera le public à savoir à quoi s’attendre et à rester concentré tout au long de la présentation. Surtout si vous créez une présentation qui est un peu plus longue que la normale.

124. Ne postez pas seulement des captures d’écran, faites-en plus

Les captures d’écran d’un programme ou d’une application sont très courantes dans tout article de blog, mais je pense que vous pouvez faire un peu mieux lorsqu’il s’agit de présentations.

Au lieu d’afficher une capture d’écran ennuyeuse, ajoutez un peu plus à la diapositive en utilisant des illustrations et des photos de produits. Si vous n’êtes pas sûrs de ce dont je parle, regardez simplement à quel point les captures d’écran sont superbes sur les diapositives 7 et 8 de cette présentation.

125. Mettez les mots clés en évidence en utilisant la couleur BOLD

Voici un autre jeu de diapositives qui utilise des couleurs et des blocs différents pour mettre en évidence les mots clés. Si vous utilisez des diapositives contenant beaucoup de texte, assurez-vous que les points clés sont faciles à repérer. Prenez ce jeu de diapositives : à partir de la quatrième diapositive, ils soulignent exactement ce qu’ils veulent que vous reteniez du texte de chaque diapositive !

Assez d’idées de présentation pour vous ?

Vous avez réussi ! Je vous félicite d’avoir réussi à faire toutes ces présentations. Avec un peu de chance, vous avez maintenant quelques idées de présentation astucieuses prêtes pour le moment où vous en aurez besoin.

L’étape suivante consiste à créer une présentation qui captivera une salle de réunion, un amphithéâtre, voire le monde entier (ça ne fait pas de mal de rêver grand).

CRÉER MA PROPRE PRÉSENTATION

Speakup english-coaching

Réussir son entretien d’embauche en anglais : apprendre à se présenter correctement

Les entretiens sont toujours un peu stressants, d’autant plus lorsqu’ils ne se déroulent pas en Français  ! La peur de ne pas trouver les bons mots, de ne pas pouvoir s’exprimer de manière adéquate et de laisser filer une belle opportunité professionnelle assiège de nombreux candidats.

Vous êtes ici, c’est bon signe : le secret pour réussir un entretien, c’est justement de se préparer ! Dans cet article, nous vous proposons quelques exemples pour se présenter en anglais pendant un entretien d’embauche .

Entretien d’embauche en anglais : comment se présenter ?

Briser la glace : les premiers mots de l’entretien.

Avant de penser à se présenter en anglais, pensez aux premiers mots que vous allez prononcer au début de l’entretien d’embauche. Que celui-ci se déroule en face-to-face ou via un entretien téléphonique, les premiers échanges donneront le ton au reste de l’interview.

• How is your day going? /How are you today? = Comment se déroule votre journée ? /Comment allez-vous aujourd’hui ?
• Did you have a nice weekend? = Avez-vous passé un bon week-end ?
• This office location is amazing! I love this district. = Ces bureaux sont idéalement situés ! J’aime beaucoup ce quartier.
• Isn’t this a great weather we are having? = N’est-ce pas un temps formidable ?

Quoi qu’il en soit, rappelez-vous que le plus important reste votre attitude et votre état d’esprit . Sans conviction et confiance en vous, vos mots n’auront pas l’impact souhaité. Si vous avez besoin d’un petit coup de pouce pour booster l’estime de soi avant votre entretien, ne vous privez surtout pas de lire notre sélection de citations motivantes en anglais .

Tell me about yourself : se présenter brièvement en anglais lors d’un entretien d’embauche

Que ce soit en français ou en anglais, un entretien d’embauche commence généralement par une brève présentation. À priori, rien de bien compliqué. Mais avec le stress, l’exercice peut vite devenir laborieux . Entre trop en dire et pas assez, il y a un équilibre à trouver. Et sans préparation, ce n’est pas toujours évident.

Voici quelques exemples simples et efficaces pour vous présenter en anglais au tout début de l’entretien :

• My name is (…), I am (…) years old, I am a (…). I have graduated from (…) and I am currently working as a (…) at (…). = Je m’appelle (…), j’ai (…) ans, je suis (…). J’ai été diplomé(e) à (…) et j’occupe actuellement le poste de (…) chez (…).
• I am a (…) with (…) years of experience. I was in charge of (…). = Je suis (…), j’ai (…) années d’expérience. J’occupais le poste de (…).
• I have spent the last (…) years developing my (…) skills at (…). = J’ai passé les dernières (…) années à développer mes compétences de (…) chez (…).

Si votre niveau d’anglais vous le permet, peut-être pourriez-vous penser à une manière plus originale et plus personnelle de vous présenter. Dans cet article tiré du site The Muse , Lily Zhang (conseillère d’orientation) propose une réponse type « présent, passé, futur »  :

• Parlez de votre poste actuel , en citant éventuellement un évènement marquant, comme le lancement d’un produit, la réussite d’un projet de grande envergure, etc.
• Ensuite, décrivez brièvement les grandes étapes de votre carrière , ou de vos expériences passées.
• Enfin, terminez en expliquant brièvement pourquoi vous postulez pour ce poste .

Parler de son expérience professionnelle en anglais

Le recruteur cherchera à en savoir plus au sujet de votre passé professionnel. Pour répondre correctement à ses questions, il est important de bien avoir ciblé le profil type recherché par le recruteur pour ainsi fournir des éléments qui soient pertinents et en relation directe avec les besoins de l’entreprise .

• I have (…) years experience in/with/doing (…) = J’ai (…) années d’expérience en tant que/avec (…).
• I am an experienced (…) and I have great (…) skills. = Je suis un(e) (…) avec (…) années d’expérience et j’ai d’excellentes compétences en (…).
• I was in charge of (…) and one of my responsibilities was (…). = J’étais responsable de (…) et l’une de mes missions était (…).
• I have always been deft/competent/connoisseur at (…) = j’ai toujours été doué/compétent/connaisseur (…)
• During my career, I learned a lot about (…) = Au cours de ma carrière, j’ai énormément appris au sujet de (…).
• I know how to (…). Indeed, that’s why I am here, I think these skills can be useful for the company. = Je sais comment (…). C’est d’ailleurs pour cette raison que je suis ici, je pense que ces compétences peuvent être utiles à votre entreprise.
• When I was in charge of (…) I had to deal with (…) and I think that kind of experience might be beneficial for your company. = Lorsque j’étais responsable de (…), j’ai dû apprendre à gérer (…) et je pense que ce genre d’expérience peut être un plus pour l’entreprise.

Présenter ses qualités et ses défauts en anglais

Un moment redouté par la plupart des candidats, celui où le recruteur demande : What are your strengths ? Et what are your weaknesses? Parler de ses défauts et de ses qualités en anglais n’est pas un exercice aisé. Bien souvent, le manque de vocabulaire empêche de tirer profit de l’occasion pour mettre en valeur les traits de caractère .

Exemples de qualités en anglais

• I’ve always been a natural leader, I am proud of my ability to manage cross-functional groups. = J’ai toujours eu l’âme d’un leader, je suis fière de ma capacité à gérer une équipe pluridisciplinaire.
• I am an empathetic person, I know how to make people feel heard. = Je suis quelqu’un de très empathique, je sais m’y prendre pour que les personnes se sentent écoutées.
• I am tenacious. = Je suis tenace.
• I am creative and I am able to think outside the box, so I always find a solution and having great ideas. = Je suis créatif/créative et je sais secouer les paradigmes lorsqu’il le faut, ainsi je trouve toujours une solution et des idées originales.

Exemples de défauts en anglais

• I can be too critical of myself, I regularly feel that I could have done more, even if I know I’ve done it well. = Je suis parfois un peu trop dur(e) avec moi-même, j’ai souvent la sensation d’avoir pu mieux faire, même si je sais que j’ai correctement fait les choses.
• I am naturally shy so I have to make a big effort to speak up. = Je suis naturellement timide, alors je dois faire un gros effort pour hausser la voix.
• I take on too much responsibility and I can get very frustrated if goals aren’t achieved. = J’ai tendance à assumer trop de responsabilités et je peux me frustrer facilement si les objectifs ne sont pas atteints.
• I need to be under pressure to be really efficient. = J’ai besoin d’être sous pression pour être réellement efficace.

Poser des questions au sujet du poste à pourvoir

Lors d’un entretien d’embauche en anglais, on a tendance à se focaliser sur le fait de se présenter. Mais, une fois cela fait, l’échange n’est pas terminé ! En effet, lorsque le recruteur aura cerné votre profil, il vous laissera sans doute la parole pour que vous puissiez poser vos questions.

Pour vous démarquer, il est important de montrer votre intérêt de manière appropriée et par la même occasion, profitez-en pour éclaircir le moindre de vos doutes au sujet du poste.

• What does a typical day look like? = À quoi ressemble un jour typique ?
• What are the kinds of skills and experiences you are looking for? = Quels sont les compétences et le type d’expériences que vous recherchez ?
• What is the biggest challenge that someone would face in this position? = Quel serait le plus grand défi que l’on puisse avoir à relever sur ce poste ?
• Is this a new position? = Est-ce une création de poste ?
• Are there opportunities for professional development? = Est-ce qu’il y a des opportunités d’évolution professionnelle ?
• Where do you see the company in the next few years? = Où voyez-vous l’entreprise dans les prochaines années ?

Conclure l’entretien

Votre présentation en anglais étant terminée, l’entretien d’embauche est sur le point de conclure. Le plus dur est passé, mais soignez votre communication jusqu’au bout . Avant de partir, demandez à votre recruteur s’il a d’autres questions à vous poser, puis remerciez-le pour le temps accordé.

• Can I answer any final question to you? = Est-ce que je peux répondre à d’autres questions ?
• Is there anything else I can provide you? = Que puis-je faire de plus pour vous ?
• When do you plan to inform candidates of your decision? = Quand pensez-vous informer les candidats de votre décision ?
• Thank you for taking the time to meet me today, I look forward to hearing from you. = Merci d’avoir pris le temps de me recevoir aujourd’hui, j’attends de vos nouvelles.
• I really enjoyed our time, thank you. = J’ai beaucoup apprécié notre échange, merci.

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Phrases et expressions utiles pour présenter un exposé ou une présentation.

Saluer et se présenter :

Pour éveiller la curiosité des participants: , citer un / une auteur / une référence:, présenter le but de son exposé :, présentation du titre:, présenter le plan:, présenter le plan dans l’ordre chronologique , présenter le plan par sujets , questions pendant l’exposé:,  questions à la fin: , formules de conclusion :, formules de remerciements :.

• Plus de 20 expressions pour remercier quelqu'un
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Top 10 des modèles de présentation sur moi-même avec des échantillons et des exemples

Deepanshi Dhiman

En tant que demandeur d'emploi ou professionnel, vous n'êtes que trop familier avec la question brise-glace classique, "Parlez-moi de vous". Il est difficile de répondre à cette question en quatre mots à chaque fois que vous l'entendez.

Peut-être parce que nous sommes compliqués et qu'on nous demande (sur place) de nous faire paraître simples mais plus intelligents ! À ce moment-là, vous pouvez simplement dire : "Bonjour, je m'appelle XYZ et je suis responsable du marketing chez ABC." Mais qui es-tu au-delà de ça ?

Pourquoi est-ce que l'un des éléments les plus basiques de la communication d'entreprise devient l'un des plus compliqués ? Alors que vous réfléchissez à ce casse-tête intemporel, rappelez-vous simplement que les présentations sont importantes pour votre vie professionnelle. Ils sont comme votre nouvelle carte de visite et sont le carburant de la première interaction qui crée la perception que quelqu'un a de vous. Ces interactions créent une impression qui impacte votre relation avec vos clients, prospects, collègues et employeurs.

Votre première impression a le potentiel de faire ou défaire une relation d'affaires. Il est tout simplement trop facile de faire une mauvaise première impression sur quelqu'un ; vous n'avez même pas besoin d'essayer dur. Faire une bonne première impression, cependant, est beaucoup plus difficile. Par conséquent, vous devez déployer des efforts supplémentaires dans vos présentations pour devenir le premier choix du jury d'entretien ou soumettre votre CV à une autre entreprise.

Modèle de présentation sur moi-même

Vous vous demandez comment faire une bonne première impression et laisser un impact éternel ? La solution est de le préparer. Ne vous laissez pas abattre et préparez une introduction pour toute occasion professionnelle. Vous découvrirez dans ce blog certaines des "présentations sur moi-même" les plus puissantes que vous pourrez utiliser pour vous présenter à d'autres professionnels sur le lieu de travail et à la direction après avoir réussi cet entretien.

Toutes ces présentations PowerPoint sont personnalisables selon vos besoins. Explorons maintenant ces présentations prêtes à l'emploi !

Modèle 1 : Exemple de présentation sur moi-même

Si vous souhaitez développer votre image de marque personnelle en tant qu'individu et souhaitez que votre public vous connaisse mieux, cette présentation sur moi-même est exactement ce dont vous avez besoin. Il comprend tous les éléments importants d'une introduction personnelle, tels que : À propos de moi ; ma carrière; ma propre analyse SWOT ; réalisations et formation ; ensemble de compétences; loisirs; et beaucoup plus. De plus, il y a beaucoup d'espace pour d'autres détails que votre introduction devrait inclure. Téléchargez-le aujourd'hui pour vous présenter de la manière la plus impressionnante possible !

    Télécharger cette présentation

Modèle 2 : Exemple de présentation sur moi-même

Que vous postuliez pour un nouvel emploi ou que vous proposiez vos services à un client potentiel, il est essentiel de vous présenter de manière professionnelle et engageante. Ce modèle de présentation PowerPoint sur moi-même est le moyen idéal pour le faire ! Il comprend des diapositives exclusives avec des graphiques tels que des graphiques, des tableaux, des chronologies et des feuilles de route afin que vous puissiez présenter les détails de manière impressionnante. Vous pouvez également inclure une étude de cas sur votre expérience passée pour mettre en valeur votre expertise. Obtenez ce modèle de présentation aujourd'hui et gardez une longueur d'avance sur la concurrence !

  Télécharger cette présentation

Modèle 3 : Présentation PPT sur moi-même

Créer une présentation sur vous-même peut sembler une tâche ardue. Après tout, parler de soi est une expérience éprouvante pour les nerfs, même pour les orateurs expérimentés. Mais lorsque vous prenez l'aide de cet « exemple de présentation sur moi-même » pour vous préparer et planifier à l'avance, vous pouvez le faire. Avec ce modèle prêt pour le contenu, vous pouvez présenter une démonstration convaincante de vous-même. Ces ensembles de ponts PPT incluent une diapositive spéciale pour l'ordre du jour et contiennent également des graphiques et des visuels pour décrire les loisirs, la carrière, les compétences, etc. Contenant également une analyse SWOT, ce modèle PowerPoint est destiné à un impact durable et à une immense valeur de rappel.

Télécharger cette présentation

Modèle 4 : Meilleure présentation sur moi-même

Je vous présente l'une des meilleures présentations sur moi-même pour vous aider à décrocher l'emploi de vos rêves ou à sceller l'accord avec le client souhaité. Des conférences aux démonstrations clients, vous pouvez utiliser cette conception pour vous présenter de manière infaillible, et cela vous aidera à établir une relation avec le public. Cette présentation PPT est créée à l'aide de teintes bleues avec une touche de rouge pour donner à votre diaporama une apparence professionnelle. Obtenez-le aujourd'hui pour donner à votre carrière une longueur d'avance parfaite.

Modèle 5 : 10 minutes de présentation sur moi-même

Si vous avez du mal à trouver un nouvel emploi, ne cherchez pas plus loin ! Nous avons la solution parfaite pour vous. Notre présentation de 10 minutes sur moi-même est ce dont vous avez besoin pour vous promouvoir lors d'entretiens et de réunions d'affaires. Avec quelques éléments de base d'une introduction, cela implique également des éléments supplémentaires. Ce modèle PPT prêt pour le contenu vous aidera à vous démarquer. Ce téléchargement comprend des diapositives complémentaires pour les langues connues, des portfolios, des feuilles de route de carrière, des passe-temps et d'autres documents d'auto-marketing. Obtenez-le maintenant et donnez à votre présentation un aspect professionnel et informatif. Dépêche-toi!

Modèle 6 : Modèle de présentation sur moi-même

Utilisez cette présentation d'auto-présentation pour démontrer vos talents et capacités professionnels à votre intervieweur. Cette conception PPT comprend des diapositives infographiques que vous pouvez utiliser pour mettre en valeur votre analyse SWOT, votre formation, votre expérience de travail, votre formation, vos stages, vos compétences et vos compétences linguistiques. Pour présenter vos études de cas et votre expérience de projet, vous pouvez utiliser cette mise en page infographique et attirer l'attention de votre spectateur sur vos domaines d'expertise. Développez votre évolution de carrière au fil des ans en mentionnant vos principales réalisations sur la feuille de route de carrière. Télécharger maintenant!

Modèle 7 : Présentation sur moi-même pour entretien

Si vous vous considérez comme un expert dans un domaine particulier et que vous souhaitez progresser à un poste supérieur, ce modèle est fait pour vous. Cette mise en page consolidée peut permettre à votre futur employeur d'évaluer vos capacités et d'analyser vos compétences. Vous pouvez présenter vos compétences et votre expérience à l'aide de cette mise en page PPT visuelle semblable à un CV. Vous pouvez inclure toutes les expériences de projet que vous souhaitez et placer une bonne photo de la vôtre pour mettre en valeur votre personnalité. Saisissez-le aujourd'hui pour commencer votre ascension vers le succès.

Modèle 8 : Présentation de vous-même

Vous voulez gagner du temps et avoir votre introduction prête de toute urgence ? Essayez cette présentation de base pour vous présenter et développer une USP personnelle qui vous permettra d'obtenir le travail que vous souhaitez. En utilisant ce modèle au design minimaliste, vous pouvez présenter votre déclaration personnelle comme un message qui résonne tout au long des étapes du recrutement. Il englobe les éléments d'une introduction parfaite et donne le ton du professionnalisme. Téléchargez-le aujourd'hui pour une présentation rapide de cinq minutes sur vous-même !

Modèle 9 : Présentation sur vous-même

Lors d'une réunion ou d'un entretien, on peut vous demander : « Qu'est-ce qui vous différencie des autres ? Quelle pourrait être une meilleure réponse que cette puissante "Présentation sur vous-même" pour répondre à cette question complexe ? Vous devez explorer ce cadre pour capter l'attention de votre auditoire et décrire vos réalisations professionnelles de manière convaincante. Les professionnels du monde entier l'ont utilisé avec un grand impact. Ne manquez pas cette ressource utile. Téléchargez dès aujourd'hui !

Modèle 10 : Modèle PowerPoint pour une présentation sur moi-même

Les employeurs veulent savoir une chose de vous : comment leur embaucher leur sera-t-il bénéfique ? Avec cet exemple de présentation sur vous-même, vous avez l'occasion de décrire l'avantage de vous engager de manière influente. Utilisez ce modèle puissant pour les convaincre que vous pouvez économiser leur temps, leur argent et leurs efforts. Les recruteurs aiment les faits et les chiffres, et cette conception vous permet simplement de les présenter à l'aide de graphiques, de tableaux, de tableaux et de diagrammes. Téléchargez cette présentation PPT pour inclure un tas de statistiques pour améliorer votre attrait en tant qu'employé !

Téléchargez cette présentation .

Pas de 2e chance en première impression

Les gens achètent des gens, mais ce qu'ils achètent vraiment, c'est votre marque personnelle. Votre marque informe les autres sur qui vous êtes, ce que vous proposez et à quel point vous vous distinguez des autres.

Considérant que vous n'avez jamais une seconde chance de faire une première impression, vous devriez commencer à SlideTeaming vos coordonnées pour obtenir une "Présentation sur moi-même" de premier plan aujourd'hui pour réussir toutes vos futures réunions, conférences et interviews.

Téléchargez l'un de ces modèles PowerPoint une fois et personnalisez-le pour toujours. Vous pouvez les personnaliser à tout moment, en fonction de ce que les membres de la salle du conseil attendent de vous.

PS Si vous souhaitez présenter vos réalisations d'une manière inoubliable, voici une étonnante collection de modèles d'autobiographie pour vous aider.

FAQ sur 'Présentation de moi-même'

Que devrait inclure une présentation sur moi-même .

Une présentation idéale sur moi-même devrait inclure les informations suivantes sur la personne :

• Un peu sur le genre de personne que vous êtes
• Propre analyse SWOT
• Réalisations et formation
• Ensemble de compétences
• Qualification
• Compétences linguistiques

L'ajout de ces détails vous aidera à créer une introduction percutante sur vous-même pour toute entrevue ou réunion.

Comment se présenter en entretien ?

Se présenter de manière appropriée peut augmenter considérablement vos chances d'être embauché par une entreprise. Un modèle de "Présentation sur moi-même" bien structuré est l'un des moyens les plus efficaces de réussir cette activité. L'utilisation d'un modèle préconçu vous aidera à créer une introduction impressionnante et vous fournira des graphiques précieux pour présenter les données et les informations de manière attrayante.

Comment se présenter en tant que manager à une nouvelle équipe ?

En tant que nouveau gestionnaire, il est essentiel d'établir des relations avec votre personnel. Les idées suivantes peuvent vous aider à faire une excellente première impression.

• Renseignez-vous sur votre équipe.
• Reste positif.
• Habillez-vous convenablement pour le travail.
• Faites attention à votre équipe.
• Partagez votre histoire
• Soyez clair sur vos attentes vis-à-vis de l'équipe.
• Identifiez les obstacles.
• Posez-leur des questions ou laissez-les vous poser les questions.
• Préparez une présentation sur vous-même.

Quels sont les conseils pour se présenter dans un cadre professionnel ?

Dans le cas d'un cadre professionnel, vous devez prendre soin des choses suivantes :

• Parlez de qui vous êtes et de ce que vous faites.
• Rendez-le pertinent
• Parlez de votre contribution
• Restez dans le contexte
• Allez au-delà de votre titre
• Soignez le langage corporel
• Récapitulez sur une note positive

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ACCUEIL >> Emploi >> Trouver un emploi >> L'entretien d'embauche >> Se présenter en cinq minutes pendant un entretien d’embauche

Se présenter en cinq minutes pendant un entretien d’embauche

"Parlez-moi de vous". Cette invitation représente pour beaucoup de candidats le moment le plus redouté lors d’un entretien d’embauche. Grégory Ramsay, consultant RH au sein du cabinet Akina Stratégies  et co-auteur du livre " 10 étapes pour préparer et réussir ses entretiens d'embauche ", vous dévoile les bonnes pratiques à adopter et les erreurs à éviter.

Comment se présenter en 5 minutes lors d’un entretien d’embauche ?

En étant positif, souriant, synthétique et en mettant rapidement en avant des éléments liés au poste ou à l'entreprise et qui vous présentent de manière avantageuse. Par exemple : "j'ai l'esprit d'équipe et je suis très rigoureux" (lorsque l'entreprise indique dans l'annonce qu'elle recherche une personne rigoureuse et dotée d'un esprit d'équipe). Autre exemple : "j'attache beaucoup d'importance à la simplicité et à l'exigence, deux valeurs que vous mettez en avant sur votre site Internet."

Par ailleurs, il faut montrer votre adaptabilité . En effet, on ne se présente pas de la même façon pour un poste dans la finance qu'en communication. De même, on ne se présente pas de la même manière en face d'un DRH, d'un patron de TPE ou d'un manager. Vous devez donc vous adapter , soyez caméléon !

Il faut se présenter aussi en ayant votre montre avec vous et cela, afin de vérifier le timing et montrer que vous respectez la consigne et votre interlocuteur : "voilà et pour finir puisqu'il me reste 30 secondes, j'aimerais préciser que je viens de participer à mon premier marathon ; une expérience très enrichissante, etc."

Quel doit être le déroulé de cette courte présentation ?

Il n’y a pas de recette magique. Il faut parler de soi (état-civil, âge, formation, expérience), de ses qualités (ou de ce qu'on dit de vous), de vos goûts et centres d'intérêt et du pourquoi vous êtes ici en entretien . C'est un bon prétexte pour montrer sa motivation et son intérêt pour le poste et l'entreprise. Donc après avoir référencé votre parcours de formation en une phrase du style « comme vous le constatez, je suis diplômé d’un master… », il faut tout de suite entrer dans la proactivité de votre présentation , en mettant en avant votre expérience la plus significative, vos plus belles réalisations... Sur un parcours de 10 ans dans une même société, il faut être capable de dégager les deux ou trois succès qui vous ont marqués et qui sont en rapport avec le poste. En dernier lieu, il ne faut pas manquer l’opportunité de prendre date pour un prochain contact. Cela montrera votre motivation.

Quelles sont les erreurs à ne pas commettre en entretien de recrutement ?

Il ne faut pas répéter son CV , ni rentrer trop dans le détail. Lorsque vous offrez trop d’informations ou de précisions à votre interlocuteur, vous donnez le bâton pour vous faire battre. Ce sont les réalisations professionnelles que vous allez mettre en avant qui feront comprendre à votre interlocuteur que vous possédez les qualités requises pour occuper le poste. Il est donc important de ne pas oublier de faire de lien avec l'entreprise , le poste et son/ses interlocuteur(s). 

Autres impairs à ne pas commettre : se précipiter et réciter un discours sans regarder son interlocuteur et observer ses éventuelles réactions ; ne pas s'être entraîné à parler de soi en 5 minutes. Rappelez-vous que la préparation et l' entraînement restent la clé du succès .

Propos recueillis par Yasmina Haddou-Essom

>> A LIRE 10 étapes pour préparer et réussir ses entretiens d'embauche ,   de Grégory Ramsay et Corinne Carmona (éditions Studyrama) Ce livre vous donnera toutes les clés pour être performant et irréprochable lorsque vous passerez des entretiens de recrutement. Il vous guidera pas à pas dans les différentes étapes de préparation. Chaque chapitre est conçu avec une approche pratique, concrète et orientée résultats. 

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Que dire dans sa présentation pendant la soutenance ?

par Émilie Doré | Oct 13, 2016 | Présenter son travail | 59 commentaires

Au début de chaque soutenance, le candidat est amené à présenter son travail au jury et dispose pour cela, généralement, d’une vingtaine de minutes. J’ai souvent observé que cette présentation « donnait le ton » de la soutenance. Un texte ennuyeux sera poliment écouté ; mais un discours qui donne du sens à votre recherche, qui intéresse le jury, qui l’aide à comprendre qui vous êtes et toute la passion que vous avez mise dans votre travail (même s’il est imparfait), ce sera bien mieux ! Vous êtes tout à fait capable de préparer un tel texte, et pour cela je vous donne ici quelques conseils.

Une règle d’or  : ne résumez pas votre thèse. Les membres du jury l’ont lue (enfin, normalement). Les rapports de thèse contiennent souvent une sorte de synthèse. Alors, pas la peine de se répéter. Il vaut mieux « mettre en récit » votre recherche, lui donner de la vie et du souffle.

Un être humain derrière la thèse : rendez-votre discours vivant !

Je vais vous donner quelques indications, qui ont pour but de vous inspirer, plutôt que d’être suivies mécaniquement ; voici ce que peut contenir un texte de présentation.

Bien sûr, commençons par une petite phrase d’accroche : ce peut être une citation très pertinente d’un auteur sur votre sujet, ou même d’un acteur de terrain. Ou encore une anecdote qui aide à comprendre comment vous en êtes arrivé à vous intéresser à votre sujet. Pas facile à trouver me direz-vous ? L’inspiration pour cette phrase vient souvent quand on ne s’y attend pas, en déjeunant, dans le bus…

Ensuite, vous pouvez évoquer vos questions de départ ; cela aidera votre public à comprendre votre cheminement intellectuel. Au début de votre recherche, quel était votre questionnement ? De quel constat partait-il ? (Ce constat pouvait être une intuition, une piste, une observation préalable…). Vous pouvez parler librement et sincèrement, il s’agit de comprendre ce qui vous a rendu curieux.

Après cet espace de spontanéité et de liberté, pourquoi ne pas revenir vers plus de rigueur académique, en commençant à évoquer vos premières bases théoriques… Quel était l’état de l’art quand vous avez commencé à travailler ? Pourquoi avez-vous pensé alors que vous pouviez apporter quelque chose de neuf au débat académique ? Pour ce faire, quel nouvel angle avez-vous choisi d’adopter ? Quels auteurs vous ont particulièrement inspiré ?

Une fois ces éclaircissements apportés, vous pouvez de nouveau aborder votre cheminement personnel. En effet, pour répondre à vos questions initiales, vous avez dû recueillir des données, documentaires ou bien sur le terrain. Cette période a sans doute été pleine de doutes et de péripéties. Mettez en avant votre pugnacité, les principes qui vous ont guidé alors. Avez-vous dû renoncer à certains projets ? Quelles surprises vous a réservées le terrain ? Vous pouvez raconter une petite anecdote. Votre parcours peut être mis en lien avec l’évolution de votre réflexion. Si vous avez participé à des séminaires ou des événements scientifiques essentiels pour perfectionner le projet de recherche et élaborer le cadre théorique de la thèse, dites-le.

Les différentes parties de votre discours s’enchaînent naturellement : vous sentez qu’il est temps pour vous de présenter et défendre votre méthodologie de recueil des données (très important dans certaines disciplines). Pourquoi avoir choisi telle documentation, ou bien pourquoi avoir préféré des questionnaires plutôt que des entretiens ? Est-ce une étude de cas, ou bien avez-vous cherché la représentativité dans votre échantillon ? Vous pouvez admettre les points faibles de votre méthode (on est rarement 100% satisfait de son recueil de données), mais embrayez aussitôt après sur les avantages de vos choix, sur ce qu’ils vous ont permis de voir et de comprendre.

Vous commencez à comprendre que dans le schéma que je vous propose, on évoque tantôt la recherche sous un angle assez personnel, comme un parcours initiatique, tantôt sous un angle plus académique et distancié, comme la construction rationnelle d’un argument. Cette alternance vous permet de maintenir l’intérêt du public, et de montrer tout à la fois que vous êtes un chercheur rigoureux et… un être humain qui fait de la recherche, avec son cheminement propre, fait de tentatives diverses, d’erreurs, de réussites. Cette façon de se présenter permet d’établir un lien avec les membres du jury , qui peuvent ainsi s’identifier à vous, comprendre votre vécu, tout en évaluant votre travail.

Énoncez votre position de chercheur

Il est temps d’affirmer les points forts de votre réflexion. Commencez par énoncer clairement votre question de recherche, ou par la reprendre si vous l’aviez déjà introduite. Vous pouvez dire : « ma réflexion s’est donc recentrée autour de cette question centrale : ‘’…………….. ? ‘’ ; c’est ce que j’ai essayé d’éclairer à travers cette thèse ».

Ce serait un plus de parvenir à faire une sorte de synthèse conceptuelle de la thèse. Ce n’est pas si compliqué : vous pouvez choisir des thèmes transversaux (qui traversent toute votre thèse) et les expliciter ; concrètement, citez ce concept qui vous a aidé tout au long du travail, parlez un peu des auteurs qui s’y rattachent, puis montrez comme cela a éclairé votre réflexion. Cela vous donnera l’occasion de développer une autre vision de votre thèse, plus distanciée, plus globale , non limitée à telle ou telle partie ; de plus on commencera à comprendre quels sont vos apports dans le débat académique.

Dites ce que vous répondez à votre question de recherche. C’est votre principale conclusion : faites en sorte qu’elle ne soit pas équivoque, mais claire et précise (parfois cela nécessite un vrai travail sur soi : il faut vaincre ses doutes et sa timidité pour le faire !).

Et grâce à cette réponse, montrez le plus clairement possible ce que vous apportez à l’état de l’art sur votre sujet : avez-vous vérifié la pertinence d’une notion? Découvert un phénomène méconnu ? Mis en contradiction un point souligné par d’autres auteurs ? Dites-le sans fard, c’est le moment de vous affirmer. La boucle sera bouclée, car au début de votre texte de présentation vous aviez parlé de cet état de l’art et de ses éventuelles lacunes : maintenant vous annoncez quelle pierre vous avez apporté à l’édifice du débat scientifique.

Si votre thèse a une portée pratique, une vocation à mieux comprendre la réalité pour émettre des conseils, abordez maintenant ces conseils.

Anticipez les questions du jury

Si toutefois vous ne l’avez pas déjà fait tout au long de votre discours, récapitulez les reproches qui peuvent vous être faits, sans les nier. Immédiatement après, commencez à apporter des réponses : par exemple, vous avez peut-être été un peu faible sur tel point, mais c’est parce que vous avez choisi d’approfondir tel autre. Rappelez que votre recherche se poursuivra après la thèse : la recherche est un processus, elle n’est jamais finie… Pensez à terminer sur un point positif, ou sur une ouverture : des recherches futures, les possibles applications de votre réflexion sur des sujets connexes, etc.

Pour finir, remerciez le jury pour son écoute attentive et en l’invitant à poser des questions (eh oui, même si vous n’en avez pas très envie…).

Dans cet article, nous avons uniquement parlé du fond : mais attention, la forme a une grande importance ; votre posture, votre expression, votre diction, influencent le jury. Pour des conseils sur la communication orale, vous pouvez consulter cet autre article.

Bonne chance et pensez à laisser des commentaires si vous souhaitez compléter ces conseils ou faire part de votre expérience !

59 Commentaires

bonjour j’ai trois problématiques distinctes dans ma thèse et qui ont chacune son état de l’art, lors de la soutenance dois je présenter successivement les études théoriques des 3 thèmes ou présenter état de l’art et résultat pour chaque problématique séparément, je suis perdue

Bonjour, je suis dans le besoin d’avoir un exposé bien là pour ma défense de fin de cycle de graduat, si vous pouvez m’aider ?

mauvais début

merci infiniment pour ce travail de qualite, Thanks a lot pour la clarte et la fluidite de cette contribution. Tres belle continuation.

Cet article est vraiment intéressant. MERCI beaucoup.

Des précieux conseils, pertinemment présentés. Nos remerciements.

J’AI des difficultés a m’exprimer devant la foule j’ai toujours peur que dois je faire svp

Vous n’avez pas à avoir peur. ne commencez pas directement. avant de monter et prendre le micro, soufflez et dites-vous intérieurement à vous-même: tu peux vas y. commencez par jeter un regard suffisant sur l’assistance tout montrant que vous avez la situation en main. commencez votre discours doucement, ensuite élevé dignement le ton, ne soyez sec, détendez-vous, montrez que vous êtes capable d’aller jusqu’au bout. Evitez le stress, la peur, soyez comme Marivaux, le galant intellectuel français, marivaudez avec élégance et dignité en montrant que ceux qui vous écoute sont vos fanes ou partisans ou même des apprenants et vous êtes le Prof…

Bonjour j’ai vraiment apprécié votre contribution à aidez tout ceux sont dans ces moments de soutenance. Notre université fait la soutenance en groupe appelé le Business_Plan, c’est de monter un projet et après faire sa soutenance. Dans le cas d’une soutenance sur des projets comment dois je élaborer mon discours sur les parties que je dois présenter. Merci.

Je vous remercie pour cet article. Je suis en train de préparer ma soutenance de thèse. J’étais dans l’embarras, mais j’en ai eu des orientations pertinentes pour me guider dans la préparation. Si’il y a lieu d’y inclure quelques modèles avec des exemples.

Merci beaucoup je soutiens ce samedi je vais suivre votre conseil a la lettre

Bonjour. Je prépare ma soutenance et j’ai lu cet article. Je ne manquerai pas de m’en servir pour organiser mon propos. Je puis dire que je viens de trouver la réponse à « comment présenter ma thèse. Merci bien pour son auteur(e)

J’ai soutenu ma thèse il y a un peu plus d’un mois de cela, et je me suis beaucoup appuyée sur cet article pour la rédaction de mon discours de soutenance. Je dois dire que cela m’a beaucoup aidée ! Alors que je ne savais pas vraiment par où commencer et que je craignais de ne pas réussir à « tout dire » en moins d’une demi-heure, le fait de suivre toutes les étapes décrites dans l’article a rendu la tâche d’une simplicité déconcertante. Finalement, je me suis rendu compte en commençant cet exercice que j’avais gagné en recul depuis la fin de la rédaction, et que je pouvais effectivement identifier les thèmes et concepts transversaux qui traversent toute la thèse ; formuler les principales hypothèses de recherche m’a permis de refaire le cheminement intellectuel de ces années de doctorat, et il était alors beaucoup plus facile d’en arriver aux résultats auxquels la thèse était parvenue.

Cet article a grandement contribué à la prise d’une distance supplémentaire vis-à-vis de la thèse, mais aussi à appréhender plus sereinement ces moments stressants. Si la soutenance s’est aussi bien passée, c’est aussi grâce à ce site : alors merci !

Merci beaucoup pour ce commentaire que je reçois avec beaucoup de joie !! Et toutes mes félicitations pour votre soutenance !

Je vais présenter mon memoire cette année concernant le cancer de la prostate et j’aimerai bien avoir une belle presnetation devant le jury .. Je c’est pas si vous pouvez m’aider

Bonjour Imad, je propose une formation sur ce thème : https://reussirsathese.learnybox.com/mini-cours-communication-orale/ Bonne chance à vous !

Très intéressant cet article, Émilie. Toute ma gratitude!

Vraiment, je suis très intéressée par vos conseils, ils sont très précieux et importants. Merci infiniment.

Emilie, Un immense merci pour tous ces articles d’une grande qualité qui m’ont permis de m’accrocher jusqu’au bout et de mener ma thèse avec plus de confiance. Ton site est une vraie mine d’or d’informations utiles si précieuses au maintien de notre motivation. Je suis doctorante en sociologie-anthropologie / géographie et suis en train de préparer ma soutenance qui aura lieu dans un mois. Je reprends ton paragraphe : « Quel était l’état de l’art quand vous avez commencé à travailler ? Pourquoi avez-vous pensé alors que vous pouviez apporter quelque chose de neuf au débat académique ? Pour ce faire, quel nouvel angle avez-vous choisi d’adopter ? Quels auteurs vous ont particulièrement inspiré ? » Ici, lorsque tu parles de l’état de l’art et du débat académique, il s’agit bien des études déjà existantes, abordant de près ou de loin la même thématique de recherche que le nôtre ? Ce débat académique se distingue du « cadre » / de la synthèse conceptuelle de la thèse ? J’ai toujours quelques difficultés à distinguer cadre conceptuel et cadre théorique. Si je comprends bien, du cadre théorique (thématiques / sujets / similaires aux nôtres, ou terrains qui sont les mêmes…duquel nous proposons un autre angle d’analyse) peut découler un cadre conceptuel (dans lequel on s’insère et qui s’élargit avec d’autres chercheurs de la discipline) ? J’espère de tout coeur que mes interrogations restent à peu près claires ! 🙂 Merci d’avance pour tes éclairages !

Ah oui, je vois le sens de votre question. Effectivement pour moi, l’état de l’art c’est juste un point critique sur les études passées ; et leurs lacunes éventuelles. Je ne fais pas de différence entre cadre conceptuel et cadre théorique par contre, personnellement j’utilise ces mots de façon indifférenciée. Et le cadre est bien différent d’un état de l’art. Le cadre théorique se construit au long de la thèse. Il n’est pas donné d’avance. Il est une construction nouvelle faite de plusieurs briques : apports d’autres chercheurs certes ; mais combinés de façon personnelle, et en lien avec nos propres réflexions. C’est une construction ad hoc, celle qui s’est montrée la plus efficace pour interpréter le phénomène étudié, celle qui résulte de la validation ou non de nos hypothèses de départ. En tout cas, à votre niveau (fin de thèse) ça doit être ça. Ma réponse serait peut-être différente sur un projet de thèse

Donc j’ajoute juste que l’état de l’art est une étape utile avant de construire un cadre théorique, car il vaut mieux savoir ce qu’ont fait les autres avant nous, et ce qu’ils peuvent nous apporter, avant de construire notre propre édifice

Un grand merci ! C’est bien plus clair pour moi maintenant !

Merci Madame pour cet article. Personnellement, j’ai trouvé les réponses à plusieurs questions qui me préoccupaient dans le cadre de la préparation de ma soutenance.

Bonjour tous vos précieux conseils ont une grande importance à mes yeux, d’ailleurs ils m’ont beaucoup aidé à ma toute première soutenance en master psychanalyse, je suis très fière et très heureuse d’avoir pu réussir. Aujourd’hui ça se répète je suis en formation D.U Psychothérapeute et je repasse une soutenance sur un autre thème et dans le cadre de mon stage réalisé dans une clinique. Mon mémoire est désormais terminé et je suis en train de me préparer pour le 12 septembre, date de ma deuxième soutenance dont on est toujours un peu sous pression avant un examen oral.

Merci de nous faire partager tous vos conseils.

Merci beaucoup pour ce article, c’est vraiment très clair.

Merci beaucoup pour votre aide, vous m’avez beaucoup donnée d’idées et de conseils pour bien tenir ma soutenance. Bonne chance et bonne continuation

Merci beaucoup. Très utile.

Merci pour votre article, comment parler des résultats? Dois-on les présenter comme dans l’écrit du mémoire ou doit on juste dire si nos résultats ont confirmé ou infirmé nos hypothèses de départ?

Bonjour, demain je vais soutenir ma thèse en mathématiques. J’ai fait des essaies chez moi et la durée de mon exposé est de 16 minutes puisque je n’ai pas beaucoup de nouveaux résultats. Ma question est ce que c’est normal 16 minutes ou pas? Merci de me répondre.

Bonjour Markov, j’ignore les pratiques en mathématiques ; vous pouvez peut-être ajouter une ou deux diapos qui montrent non pas vos résultats mais vos hypothèses de départ, ou même des difficultés que vous avez trouvées en route (hypothèses non vérifiées etc) pour montrer votre cheminement scientifique ? Vous n’avez besoin que de quelques minutes de plus a priori. Si vous êtes quelqu’un qui parle très vite, entraînez vous à avoir un débit modéré. Bon courage pour tout, Bien cordialement Emilie

Une autre question Madame est-ce que je vais lire les points du plan que je vais développer ou je dirai je développe les points suivants et c’est bon ? Exemple : « ensuite je mettrais l’accent sur mes premières recherches  » mais lis pas les points. Merci encore

Bonjour, je ne suis pas sûre d’avoir bien compris la question, mais il me semble que si vous annoncez quelque chose, il faut tout de même préciser un peu de quoi il s’agit !

Bonjour Émilie Doré… Vraiment Merci beaucoup pour votre article (éclaircissements). Il est très clair. Vous avez presque répondu à toutes mes interrogations d’avant soutenance. Malgré la réussite de la rédaction de thèse, cette étape de présentation des travaux est aussi l’une des plus difficiles à monter. Comment présenter clairement et facilement les résultats de ses travaux devant un jury qui a déjà évalué, rapporté et examiné ton travail et comment faire aimer sa présentation à un public (surtout profane) ? Oui clairement et facilement puisque j’ai appris d’Einstein que « Si on ne parvient pas à expliquer facilement et clairement un sujet ou une hypothèse c’est qu’on ne le (la) comprend pas assez ». J’aimerais savoir dans le plan classique de présentation en science (Introduction, Matériels et Méthodes d’étude, Discussion des résultats, Conclusion et Perspectives) si on peu remplacer la partie introductive (Introduction) par la Problématique en répondant à la question « De quoi s’agit-il?). Merci pour tout!

Est-ce que ces conseils sont également valables pour les soutenances de Master ?

Mais oui, absolument ! En master il est toutefois un peu moins important de démontrer l’originalité de sa position ; ce qui importe c’est d’avoir travaillé de façon rigoureuse (donc bien expliquer sa méthode de recherche et le contexte académique / état de l’art sur votre sujet, pour montrer que vous pouvez comprendre et synthétiser un débat d’idées)

Bonjour et merci pour cette contribution, mais ne faut-il pas remercier les membres du jury dans un premier temps ?

Tout à fait. C’est la première chose à faire. Merci de le rappeler.

Merci pour vos explications. Honnêtement, vous avez répondu à toutes mes questions. Bravo.

Merci beaucoup pour vos articles. Ils sont très éclairants. Pensez-vous qu’il soit nécessaire d’utiliser un Power Point lors d’une soutenance de thèse en SHS ? Je vous remercie. Cordialement, Anne

Bonjour Anne, ce n’est pas « nécessaire », sauf si vous avez des cartes à montrer (en géographie, par exemple), des photos ou des graphiques spécifiques à commenter. A part ça vous pouvez très bien vous en passer ; le power point est trop souvent un gadget qui détourne l’attention du public du fond du discours. Attention toutefois à prendre en compte les « traditions » de votre laboratoire : si tout le monde utilise le power point, il est peut-être tout de même prudent d’en préparer un, même succinct.

Cet article est très édifiant et d’un style simple et claire. J’ai particulièrement apprécié l’approche de personnalisation et mise en valeur de soi développée dans la partie des conseils sur l’introduction de la soutenance. Merci Infiniment.

Merci beaucoup

Bonjour, au cours de la soutenance de thèse, est ce qu’il faut parler à la première personne au singulier (je) ou à la première personne du pluriel ( nous)? Merci de nous éclairer.

Merci pour votre question, je vous conseille de parler en employant le « je », vous serez beaucoup plus à l’aise et naturel. Puisque vous parlez de votre parcours personnel et de votre position de chercheur, inutile de vouloir s’effacer par courtoisie, ce serait contre productif et vous risquez de paraître pédant si vous dites « nous ». Je vous invite d’ailleurs à lire cet article : https://reussirsathese.com/je-ou-nous-eternel-dilemme-de-lecriture-academique Bonne chance

un seul mot, merci pour cet texte si édifiant.

Merci beaucoup de nous avoir fait part en quelques lignes de la directive pour la soutenance orale de nos travaux. En fait, je suis dans la preparation de mon travail de fin du premier cycle et cet article m’est d’une importance irrefutable. Cependant, je voudrais souligner quelque chose dans cette littérature et c’est le manque d’exemples et aussi les types des questions qui sont souvent pausées dans les jurys, eh ce serait une notion de plus pour les lecteurs que nous sommes.

Bonjour, merci pour ce commentaire. Je comprends que vous souhaitiez aller plus loin, en cliquant ici vous trouverez un guide gratuit et une vidéo bonus, plus des infos sur une formation que je propose. Bien cordialement, Emilie

Bonjour, toutes vos explications au sujet de l’oral me conviennent tout à fait, merci pour vos éclaircissements. Je passe ma toute première soutenance de mémoire fin juin, j’ai bien compris qu’il fallait brièvement résumer notre sujet de mémoire avec nos propres mots sans citer mot à mot notre mémoire mais en donnant envie de nous écouter. Je sais que l’on m’a dit que durant les dix premières minutes il y aura une ouverture aux questionnements, s’agit-il réellement de citer nos questions et d’y répondre succinctement ou simplement poser juste une question et laisser libre choix au jury de nous poser des questions pendant 20 minutes sur notre ouverture ? Merci à vous de m’éclairer là dessus.

merci beaucoup pour ces agréables conseils!

Merci vivement !

Merci d’avance pour votre réponse J.B.

Bonjour, oui absolument, on dispose des deux rapports, qui sont précieux pour préparer la soutenance. Il faut les lire attentivement car on y trouve des pistes pour préparer la discussion avec le jury.

bonjour Le doctorant dispose-t-il des rapports des deux rapporteurs avant la soutenance ? Je n’arrive pas à trouver la réponse à cette question

Bonjour Celle-là est aussi ma question:

«  »Le doctorant dispose-t-il des rapports des deux rapporteurs avant la soutenance ? » » Quelqu’un pourrait-il répondre? Merci d’avance

Bonjour Anahid, oui le doctorant dispose des rapports, c’est même essentiel pour pouvoir construire son exposé de soutenance de façon pertinente, en anticipant les questions du jury

Merci vraiment pour ce ce guide de qualité

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1. Les vidéos pour présenter votre entreprise

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Airbnb : annoncer son identité visuelle simplement

Un nouveau logo ? Une nouvelle charte graphique ? Un changement d'identité visuelle est un virage important dans la vie d'une marque. Elle permet d’adapter son image pour mieux la faire correspondre à ses valeurs et à son positionnement. Il est donc important d’informer ses audiences de ce changement. En expliquant la signification de son logo, Airbnb en profite pour réaffirmer les valeurs qui fondent sa marque et renforce le sentiment d’appartenance de son écosystème.

Malgré ses moyens, l'entreprise a fait le choix de la simplicité. Voici les éléments dont vous pouvez vous inspirer :

• Misez sur la simplicité : le message véhiculé doit être compris rapidement par les cibles. Pour ce faire, réalisez votre script en amont et faites des phrases courtes et simples. Storytelling logique garanti !
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IKEA : rendre le bilan annuel ludique

Comment rendre un traditionnel rapport annuel digeste ? Il est tout à fait possible de communiquer sur les chiffres de manière efficace et ludique en utilisant la présentation vidéo.  

Regardez cet exemple :

Voici les éléments dont vous pouvez vous inspirer :

• Choisissez un format dynamique qui se marie bien avec votre charte graphique.
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• Rédigez une accroche intrigante pour capter immédiatement l’attention de votre auditoire, et qui change d’un traditionnel rapport financier (ici : « Cette année, la maison est plus importante que jamais »).
• Choisissez les faits et les chiffres les plus marquants de l’année écoulée pour donner envie d’en savoir plus.
• Optez pour un format court qui se prête parfaitement pour la diffusion de votre vidéo sur les médias sociaux.

Social Samosa : dynamiser un cas client

Que de mieux qu’un cas client pour démontrer votre savoir-faire ? Parler des résultats que vous avez récolté sur un projet client est le meilleur moyen de crédibiliser votre entreprise.

Regardez cette vidéo :

Voici les ingrédients pour produire une bonne vidéo « cas client » :

• Sélectionnez le client qui bénéficie déjà d’une certaine notoriété sur le web pour bénéficier de plus de visibilité.
• Parlez des idées que vous avez mobilisées et de la méthode originale que vous avez utilisée : quelques diapositives explicatives suffiront.
• Mettez l’accent sur les résultats que vous avez obtenus.
• Utilisez une voix off pour raconter le contexte de votre intervention.

2. Les vidéos de présentation pour mettre en lumière la culture de votre entreprise

Aujourd’hui, selon Hello Work, 68% des candidats choisissent leur entreprise pour les valeurs partagées . Développer sa marque employeur est donc primordial pour attirer les meilleurs talents du marché. Comment ? Communiquer sur la culture de son entreprise.

BackMarket : Énoncer sa mission

Communiquer clairement sur le problème que vous résolvez. Le but ? Que vos  prospects comprennent que vous avez la solution à leurs problématiques.

Voici les ingrédients dont vous pouvez vous inspirer :

• Énoncez toutes les problématiques de votre cible dès le début de votre vidéo. Montrez-lui que vous la comprenez et que VOUS avez la solution à ses problèmes. Elle doit s’identifier pour s’engager.
• Pour convaincre les plus dubitatifs, énoncer aux maximum des faits : chiffres et comparaisons percutants. Votre valeur n’en sera que crédibilisée.

Revolut : Humaniser sa vision d’entreprise

Comment vos prospects, clients et candidats se projettent avec vous ? Avec quels ingrédients prévoyez-vous d’atteindre vos objectifs ? Illustrez en vidéo votre gage de succès!

Voici comment vous en inspirer :

• Mettez vos employés en lumière . La vision est souvent incarnée par le CEO. Or, la parole de vos employés est perçue comme plus crédible et authentique.
• Donnez des exemples concrets pour crédibiliser le discours.
• Optez pour un format court et rythmé , parfait pour la diffusion sur les médias sociaux comme LinkedIn.

Netflix : Illustrer ses valeurs

Vos prospects, vos clients et candidats sont de plus en plus sensibles aux valeurs que véhicule votre marque. Cela pèse sur leur décision. Produire une vidéo sur les valeurs qui fondent votre marque est un moyen de communication puissant pour vous démarquer.

• Illustrez vos valeurs : à travers vos employés ou les actions menées par exemple. Nombreuses sont les entreprises qui se vantent d’incarner des valeurs mais sans réelles actions mises en place. Or, pour y croire et se projeter, vos prospects et candidats ont besoin de concret !
• Laissez vos employés parler librement de leur expérience et de la conjugaison de ses valeurs personnelles avec celles de l’entreprise.
• Faites appel à l’émotion : ce type de vidéo provoque l’adhésion du spectateur grâce à l'identification de l'histoire racontée.

Spotify : les valeurs de l’entreprise vues par ceux qui les vivent

Spotify nous offre un autre bel exemple de valeurs incarnées par les employés :

• Visez la simplicité : vous n’êtes pas obligé de recourir à une superproduction, et réaliser une vidéo avec votre smartphone fera parfaitement l’affaire.
• Choisissez une forme de présentation claire et ludique : le format interview s’y adapte très bien.
• Soyez concis : il est tout à fait possible de créer une vidéo courte pour que le message soit percutant.

N26 : Incarner ses engagements

Les candidats sont de plus en plus sensibles aux conditions de travail des entreprises et cherchent à se renseigner au maximum avant même de postuler. Pourquoi donc ne pas leur donner le point de vue des salariés qui y travaillent ?

Regardez cet exemple de vidéo :

Voici comment vous inspirer pour créer des vidéos engageantes :

• Facile à produire, ce type de vidéo peut se faire aussi en visio , à distance, en filmant votre écran. D’ailleurs les marques délaissent de plus en plus les vidéos aux allures professionnelles au profit des vidéos plus amateurs. Elles paraissent plus véridiques !
• Interviewez vos salariés sur les projets internes dans lesquels ils sont investis.
• Laissez-les s’exprimer sur leur quotidien et sur leur ambiance de travail  : la vidéo gagnera en authenticité.

HubSpot : Se positionner en tant qu’expert d’une culture saine

Une des manières de prouver à vos candidats que la culture d’entreprise est saine, est de communiquer sur sa mise en place et ses avantages. Vous vous positionnez alors en tant qu’expert du bien être au travail !

Voici comment vous en inspirer pour produire vos propres vidéos :

• Donnez la parole à vos salariés . En plus de crédibiliser votre positionnement, vous les incluez dans la construction de votre culture d’entreprise.
• Exprimez-vous sur les valeurs qui vous tiennent à cœur.
• Vous pouvez même faire venir un expert sur le sujet pour renforcer davantage votre position et crédibiliser votre message.
• Privilégiez un format d’interview le plus réel possible.
• Utilisez les sous-titres pour un visionnage en mode silencieux sur les écrans mobiles.

Zendesk : Embarquer dans les coulisses de l’entreprise

Quoi de mieux pour donner envie aux meilleurs candidats de vous rejoindre que de partager les coulisses de votre entreprise ? Zendesk le fait à merveille, en mêlant une bonne dose d’humour, de légèreté et d’émotions.

La preuve en vidéo :

Voici comment vous inspirer pour concevoir votre vidéo :

• Écrivez un script qui résume les valeurs fortes que vous souhaitez transmettre.
• Filmez dans les locaux d’entreprise de la manière la plus naturelle possible.
• Montrez le quotidien de vos salariés pour permettre aux candidats de se projeter.
• N’ayez pas peur d’utiliser l’humour pour accrocher le spectateur pour vous différencier.

Spendesk : Mettre en avant les managers

Choisir la bonne entreprise passe aussi par les managers qui la composent. Mettez en valeur les motivations, habitudes, valeurs  et styles de management des décideurs pour donner de la vision aux candidats.

Voici comment vous en inspirer pour votre tournage vidéo :

• Le format interview permet d’humaniser vos managers et de les laisser s’exprimer.
• Partagez vos questions en amont de l’interview en fonction des valeurs que vous souhaitez mettre en avant.

SurveyMonkey : Présenter l’environnement de travail

Une vidéo d’entreprise sur l’environnement de travail parle non seulement… du travail, mais aussi de tout ce qui l’entoure : les locaux, les équipes, les moments forts… Faites-en donc un atout majeur dans votre stratégie de communication envers les candidats, comme le fait SurveyMonkey.

• Donnez la parole à vos employés, une fois de plus. Ils sont vos meilleurs porte-paroles !
• Tournez votre vidéo dans plusieurs endroits de votre entreprise pour que les candidats puissent s’y projeter.
• Insérez quelques images des événements qui rythment la vie de l’entreprise.
• Adoptez un ton léger et ajoutez une touche d’humour.

💡 Découvrez des exemples de communication pour la marque employeur .

3. Les vidéos de présentation de vos produits

Slack : mise en lumière d’une fonctionnalité-phare.

Comment présenter les bénéfices d’un produit sans faire un inventaire complet de ses fonctionnalités ? Pour que la vidéo reste digeste, il est intéressant de vous focaliser sur l’une des fonctionnalités du produit. Choisissez une fonctionnalité qui est vraiment attendu par vos clients et qui peut être un critère de choix pour vos prospects.

• Montrez votre produit en action et les bénéfices que vos clients pourront en retirer.
• Au lieu de réaliser un tutoriel exhaustif, piochez dans les fonctionnalités les plus plébiscitées par vos clients.
• Soyez bref et pédagogique : attention de ne pas uniquement montrer votre produit. Illustrez au maximum le changement pour faciliter la compréhension.
• Accompagnez votre présentation d’une voix off qui explique ses principaux avantages.

Créez une vidéo de présentation d'entreprise

Crazy Egg : la présentation produit orienté bénéfices

Pour susciter immédiatement l’intérêt de votre prospect dans la vidéo de présentation de votre produit, attaquez-vous directement à sa plus grosse problématique. Quel est le plus grand besoin de votre client auquel votre produit répond ? Dans cette vidéo d’animation, Crazy Egg le fait avec brio.

Regardez les images :

Voici comment vous en inspirer pour vos propres vidéos :

• Créez une vidéo animée en vous adressant directement au prospect dès les premières secondes, pour capter son attention.
• Posez la problématique rapidement et allez droit au but : faites-le sous forme d’une question.
• Utilisez les supports visuels pour illustrer vos propos.  

Nike : la puissance du storytelling

Comment mettre en valeur votre produit ou service sans en parler directement ? C’est tout à fait possible en utilisant une narration captivante dans votre vidéo.

Regardez cette vidéo :  

Voici les ingrédients de cette vidéo pour démontrer plutôt que d’expliquer :

Suscitez de fortes émotions. Ce sont elles qui poussent à agir.  En réalité, Nike ne vend pas un produit, il vend l’avantage émotionnel du produit. Comment ?

• Jouez sur la musique qui intensifie le visuel.
• Misez sur l’humain pour stimuler l’identification des cibles. Filmez le point de vue de vos personas. Le but ? Que votre cible se sente comprise et se reconnaissent en vos valeurs. Ici, Nike met en avant un univers dans lequel les sportifs se reconnaissent. Le client cible se sent inspiré et un sentiment d'attachement le relie au produit de la marque.

Soignez la structure de votre storytelling. Pensez votre vidéo comme une véritable histoire incluant :

• la situation initiale,
• l'élément modificateur ou l'élément perturbateur,
• les péripéties,
• un dénouement,
• une situation finale : votre produit doit insinuer être la solution.

Zoom : S’adapter à l’actualité

Adaptez votre communication à l’actualité pour répondre aux besoins actuels du marché.

• Choisissez le bénéfice principal que vous offrez. A l’ère du Covid-19, Zoom a bien sûr choisi l’angle du télétravail.
• Listez ensuite les fonctionnalités dont votre produit dispose pour offrir ce bénéfice.
• Montrez le produit dans son contexte d’usage.

4. Les vidéos de présentation événementielle

Searchie : une vidéo teaser d’événement.

Si vous organisez un événement récurrent, pourquoi ne pas le promouvoir en vidéo ? En donnant un aperçu de l’événement, vous augmentez vos chances d’avoir plus de participants.

Regardez cet exemple d’un teasing d’une web-série :

• Optez pour un format court , adapté à la diffusion sur les réseaux sociaux.
• Montrez les coulisses de préparation de l’événement pour donner envie à vos spectateurs de vous rejoindre.
• Annoncez quelques intervenants-clés , et misez sur leur influence pour rendre le contenu viral.

Adobe : une vidéo de présentation d’un événement digital

Compte tenu du contexte sanitaire, beaucoup d’événements se déroulent désormais en ligne. Vous savez que rassembler les personnes est plus difficile que pour un événement physique. Mais ce n’est pas impossible avec une touche de créativité. C’est aussi un moyen de faire connaître votre entreprise de manière indirecte. Comment donner envie d’y participer ?

Voici comment vous en inspirer pour tourner votre propre vidéo de présentation :

• Mettez l’accent sur les bénéfices que les participants pourront retirer en assistant à l’événement.
• Annoncez clairement quelles problématiques vous comptez résoudre grâce aux intervenants.
• Insistez sur les moments forts que les participants s'apprêtent à vivre.
• Alternez plusieurs séquences : les présentations animées, les paroles des intervenants, les témoignages des participants…

CES : les moments forts d’un événement physique

On ne présente plus le Consumer Electronics Show. Pour rassembler une véritable communauté de fans autour de cet événement, l’organisation utilise un format reportage vidéo pour présenter les meilleures innovations et en mettre plein les yeux aux spectateurs. Par ailleurs, faire la promotion d'une ville et de son évènement est également un bon moyen pour gagner en visibilité.

La preuve en images :

Comment vous en inspirer ?

• Utilisez les images des événements passés pour permettre aux participants de mieux se projeter.
• Montrez quelques moments forts attendus.
• Présentez les intervenants et insérez quelques séquences interview des participants.

Salesforce : une présentation d’un événement fédérateur autour de la marque

170 000 personnes participent tous les ans à l’événement Dreamforce à San Francisco, et l’événement affiche complet plusieurs mois à l’avance. Pas étonnant, car la communication vidéo autour de cet événement est grandiose.

Voici quelques images :

Comment vous en inspirer pour votre vidéo événementielle ?

• Mettez l’accent sur les moments forts de l’événement.
• Alternez les séquences qui montrent les intervenants, les témoignages des participants, les ateliers, les moments de réseautage…
• Utilisez l’émotion en sélectionnant les extraits les plus marquants, et ajoutez une bande-son entraînante.

5. Des vidéos de présentation originales

Offended : l’interview décalée d’un dirigeant.

Comment créer une interview originale de vos dirigeants ? Un mot d’ordre : sortir du carcan d’un traditionnel film institutionnel. Si vous y ajoutez des questions totalement décalées, une dose d’humour et d’autodérision, le tour est joué !

La preuve en exemple :

Comment vous en inspirer :

• Prenez quelques risques : optez pour les questions surprises pour plus d’authenticité.
• Utilisez un cadrage origina l pour mettre en scène votre interview.
• Osez une bonne dose d’humour pour prendre le contre-pied des films institutionnels.

John St. : comment détourner le buzz

Comment utiliser les habitués du buzz à votre avantage ? Vous ne pouvez pas l’ignorer : les chats sont les rois de l’Internet. L’agence de publicité canadienne a bien su surfer sur leur popularité légendaire pour faire connaître ses services, en créant la première division de pub de chats dans l’histoire.

• Identifiez les grands sujets de tendance, les buzz du moment et détournez-les à votre guise.
• Osez sortir du cadre et misez sur l’humour.
• Utilisez les émotions et une bonne dose d’humour.
• Racontez une histoire originale et divertissante.

Ogilvy : l’histoire de l’entreprise façon spot publicitaire

Comment raconter l’histoire de l’entreprise en une vidéo rythmée de quelques minutes ? Vous n’avez pas besoin de recourir à une agence de communication : il suffit de quelques images d’archives, d’un fil conducteur et d’une bonne dose de créativité.

Comment vous inspirer de cette vidéo ?

• Utilisez des références universelles. Bien que connues par tous, elles ont le pouvoir de rappeler un souvenir spécifique à chacun.
• Insérez les transitions texte accrocheuses.
• Choisissez une musique qui rythme la vidéo et qui véhicule les émotions.

Total Energies : l’histoire de l’entreprise version Draw My Life

Elles n’ont pas dû vous échapper : les vidéos type Draw My Life pullulent sur le web depuis des années. On y voit un dessinateur croquer les éléments racontés par la voix off. Et nul doute sur pourquoi ces vidéos ont eu tant d’impact : elles racontent avant tout une histoire. Et si vous en faisiez de même pour mettre en avant vos programmes de formation, de développement de compétences, ou encore vos campagnes de prévention ou projets d’entreprise forts ?

Quelques astuces pour vous inspirer de cette vidéo de présentation :

• Misez sur la simplicité des dessins griffonnés sur un tableau blanc
• Utilisez la technique du stop motion pour rythmer votre vidéo
• Choisissez une voix off stimulante et inspirante
• Laissez les dessins aider vos cibles à visualiser et comprendre vos messages-clés

Dollar Shave Club : une vidéo explicative percutante

Cette simple vidéo explicative a enflammé Internet pendant plusieurs mois et a fait connaître la marque. Elle a tous les ingrédients d’une vidéo corporate totalement originale : elle parle avant tout des bénéfices client, avec une bonne dose d’humour.

Voici ce que cela donne en images :

• Délivrez l’essentiel de votre message rapidement , dans les 10 premières secondes.
• Gardez le format court , bien rythmé.
• Montrer les coulisses de production.
• Mettez en valeur ce qui vous différencie de vos concurrents.

6. Des vidéos de présentation de contenus d’entreprise

Socialbakers : une vidéo de présentation d’un podcast d’entreprise.

Les contenus d’entreprise apportent beaucoup de valeur à vos prospects et à vos clients. Ils permettent de vous faire connaître et de démontrer votre expertise. Mais pour ce faire, vous avez besoin d’un bon support de promotion. Comment créer une présentation de vos contenus audio en vidéo ?

Comment vous en inspirer pour promouvoir vos contenus par une présentation vidéo ?

• Choisissez un extrait majeur qui répond à une problématique concrète de vos prospects.
• Utilisez une image ou une photo qui illustre votre contenu.
• Facilitez la visualisation des données complexes par une infographie ou par des illustrations.
• Optez pour un format court et dynamique qui incite à découvrir votre contenu en entier.

💡 Découvrez les 6 meilleurs exemples de podcasts vidéo .

BCG : une vidéo de présentation d’une étude

La réalisation d’un contenu à haute valeur ajoutée comme une étude demande beaucoup d’énergie. Ne laissez pas vos études, livres blancs ou articles de blog prendre la poussière ! Réaliser de courtes présentations vidéo de vos contenus sera un excellent support pour leur promotion.

Comment réaliser une bonne présentation vidéo de promotion de vos contenus ?

• Optez pour un format de vidéo court et simple.
• Utilisez un diaporama animé .
• Mettez l’accent sur les points-clés de votre étude, votre article ou de votre livre blanc.
• Rédigez des transitions textes captivantes , avec des polices faciles à lire, qui donnent envie d’en savoir plus.

Zoom : une vidéo de présentation d’un cas client

Les cas clients ou les success stories sont un excellent support pour démontrer les résultats qu’apporte votre produit ou votre service. Le format le plus courant est un contenu écrit diffusé sur le site web de l’entreprise. Et si vous vous démarquiez par un format beaucoup plus vivant ?

Comment réussir votre vidéo success case ?

• Envoyez les questions en amont à votre client pour qu’il puisse se préparer.
• N'éteignez pas la caméra quand vous filmez : un moment "bêtisier" peut faire une introduction vidéo dynamique.
• Insistez sur les résultats que votre client a réussi à obtenir grâce à votre solution.

Hotjar : une vidéo de témoignage client

Les témoignages clients sont un levier de conversion beaucoup plus puissant qu’une simple vidéo promotionnelle. Les réaliser sous format vidéo est nettement plus percutant qu’un simple témoignage texte inséré sur votre site web.

Comment vous en inspirer pour tourner une vidéo de témoignage client convaincante ?

• Structurez votre vidéo simplement  : quelle était la situation de votre client avant et après avoir utilisé votre produit ou service ?
• Laissez votre client parler librement de la façon dont il utilise votre solution.
• Montrez votre solution en action  : comment votre client s’en sert-il ?
• Mettez en avant les meilleurs résultats que votre client a obtenus.
• Diffusez votre vidéo témoignage sur votre chaîne YouTube

Vous souhaitez booster votre stratégie vidéo mais vous travaillez dans une industrie ou secteur particulier ? Découvrez des vidéos immobilières , des vidéos dans le secteur de l'assurance ou bancaire .

Comment présenter votre entreprise en vidéo ?

L’ objectif d'une vidéo de présentation d’entreprise est de transmettre les bonnes informations lors du visionnage de celle-ci : histoire de l’entreprise, valeurs, vision, etc. Elle doit booster votre marque employeur et la faire briller.

C’est pourquoi, avant de créer votre vidéo de présentation, suivez quelques étapes :

• Préparez un script vidéo respectant votre image de marque : brand book, charte graphique, etc.
• Sélectionnez le bon matériel : micro, lumière, fond vert si besoin, etc.
• Choisissez le lieu de tournage : un endroit calme, sans résonance.Ajouter ce paragraphe
• Montez votre vidéo .

Bonne nouvelle : vous n’avez pas besoin de faire appel à une agence de production ou passer des heures à dompter des logiciels de montage vidéo complexes. Testez PlayPlay , et sa solution intuitive, pour créer des vidéos percutantes à l’image de sa marque en quelques minutes - sans aucune compétence technique.

Votre métier : la communication. Pas le montage vidéo.

Transformez vos messages en vidéos. En quelques minutes.

Par Grégoire Martinese

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